Зарплаты

Зарплата в компании ЗАО Интернет-магазин Евроопт в Минске

Обзор зарплат для этой подборки. Откройте вакансии, чтобы сравнить актуальные предложения.

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Пока недостаточно данных о зарплатах для устойчивой оценки рынка.

Здесь пока меньше пяти вакансий с указанной зарплатой. Откройте список вакансий — многие работодатели называют оплату в описании.

Смотреть вакансии

Оценка зарплаты

Выберите профессию, город и опыт — покажем диапазон по нашим вакансиям.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
ЗАО Интернет-магазин Евроопт Минск ·

Водитель-курьер категории B на личном автомобиле

3 500 – 8 820 Br

Откликайся! Звони А1, МТС, Life. Или сразу приезжай в будние дни с 09:00 до 18:00, в пятницу до 16.45 по адресу: г. Минск, ул. Брикета, 30 (каб. 500). уточняй условия на собеседовании или п…

Полный деньВ офисеМинск
Откликнуться на praca.by
ЗАО Интернет-магазин Евроопт Минск ·

Водитель-курьер категории B

3 200 – 5 000 Br

Откликайся! Звони А1, МТС, Life. Или сразу приезжай в будние дни с 09:00 до 18:00, в пятницу до 16.45 по адресу: г. Минск, ул. Брикета, 30 (каб. 500). уточняй условия на собеседовании или п…

Полный деньВ офисеМинск
Откликнуться на praca.by
ЗАО Интернет-магазин Евроопт Минск ·

Специалист по выдаче заказов

1 230 – 2 350 Br

ЕВРОПОЧТА приглашает на постоянную работу СПЕЦИАЛИСТА ПО ВЫДАЧЕ ЗАКАЗОВ. Требования к кандидату: Владение ПК; Личные качества: внимательность, ответственность, порядочность, ответственное о…

Полный деньВ офисеМинск
Откликнуться на praca.by
ЗАО Интернет-магазин Евроопт Минск ·

Охранник склада / Контролер КПП

1 430 – 2 975 Br

Требования к кандидату: Опыт работы в охране; Внимательность, стрессоустойчивость; Базовый уровень ПК. Должностные обязанности: Предотвращение хищений; Выявления нарушений ВТР. Компания пре…

Полный деньВ офисеМинск
Откликнуться на praca.by

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.