Зарплаты

Зарплата на частичную занятость в Минске

Медиана — 1 200 Br в месяц по 716 вакансиям с указанной зарплатой; половина предложений — от 800 до 2 000 Br; средняя — 1 680 Br. Данные на 26 октября 2026.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана1 200 BrПоловина предложений выше, половина ниже
Средняя1 680 BrСреднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль800 Br25% предложений — ниже
Верхний квартиль2 000 Br25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль800 Br
Медиана1 200 Br
Верхний квартиль2 000 Br

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 800 Br и 2 000 Br.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 2 000 Br.
  • Верхний квартиль выше нижнего на 150%.
  • Средняя (1 680 Br) выше медианы на 40% — её тянут вверх отдельные высокие предложения.
  • Оценка построена по 716 вакансиям с указанной зарплатой.

Оценка зарплаты

Выберите профессию, город и опыт — покажем диапазон по нашим вакансиям.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
БелПроектКонсалтинг Минск ·

Специалист по системам менеджмента СТБ 16949, 19443,14001, 45001,GхP, ISO 22000, сертификации БелТПП

1 700 – 2 500 Br

Приглашаем к сотрудничеству специалистов(экспертов-преподавателей, консультантов и аудиторов) во всех регионах Республики Беларусь по разработке и сертификации систем менеджмента в соответс…

Частичная1–3 годаУдалённоМинск
Откликнуться на rabota.by
Цифровые технологии маркетинга Минск ·

AI-контент-мейкер / Reels-мейкер

до 1 500 Br

AI1st — международная технологическая компания, специализирующаяся на заказной AI/IT-разработке и создании цифровых решений для среднего и крупного бизнеса. Мы объединяем компетенции в бизн…

Частичная1–3 годаГибридМинск
Откликнуться на rabota.by
Слэмсофт Минск ·

Уборщик / Уборщица в офис

800 – 1 000 Br

Компания SLAM в поиске ответственного и аккуратного сотрудника для поддержания чистоты и порядка в офисе на неполный рабочий день. Офис площадью 400 кв.м., 3 сан.узла, кухня, входная группа…

ЧастичнаяБез опытаВ офисеМинск
Откликнуться на rabota.by
Бьюти-рум Минск ·

Парикмахер

1 000 – 3 000 Br

Обязанности: Выполнение стрижек и окрашивания различной сложности Укладки/прически Требования: Опыт работы от 2-х лет Умение работать с разными типами волос Условия: Официальное трудоустрой…

Частичная1–3 годаВ офисеМинск
Откликнуться на rabota.by
Марукамэ Минск ·

Водитель-курьер с личным автомобилем

3 000 – 4 000 Br

Обязанности: доставка готовой продукции клиентам Требования: наличие автомобиля в собственности и технически исправном состоянии наличие смартфона желание работать и зарабатывать Условия: р…

ЧастичнаяБез опытаВ офисеМинск
Откликнуться на rabota.by
Государственное предприятие БелЮрОбеспечение Минск ·

Специалист по обеспечению юридического качества документов

900 – 1 000 Br

Обязанности: Осуществлять обязательную юридическую экспертизу проектов нормативных правовых актов, а так же принятых нормативных правовых актов, изучать проекты правовых актов и т.д. Требов…

Частичная1–3 годаВ офисеМинск
Откликнуться на rabota.by

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (1 200 Br) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (1 680 Br) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 800 Br до 2 000 Br — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 800 Br и четверть больше 2 000 Br.

Откуда данные?

Из 716 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 1 200 Br — рыночный уровень, выше 2 000 Br — сильная четверть, ниже 800 Br — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.