Зарплаты

Зарплата на частичную занятость в Минске

Медиана — 1 200 Br в месяц по 716 вакансиям с указанной зарплатой; половина предложений — от 800 до 2 000 Br; средняя — 1 680 Br. Данные на 26 октября 2026.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана1 200 BrПоловина предложений выше, половина ниже
Средняя1 680 BrСреднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль800 Br25% предложений — ниже
Верхний квартиль2 000 Br25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль800 Br
Медиана1 200 Br
Верхний квартиль2 000 Br

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 800 Br и 2 000 Br.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 2 000 Br.
  • Верхний квартиль выше нижнего на 150%.
  • Средняя (1 680 Br) выше медианы на 40% — её тянут вверх отдельные высокие предложения.
  • Оценка построена по 716 вакансиям с указанной зарплатой.

Оценка зарплаты

Выберите профессию, город и опыт — покажем диапазон по нашим вакансиям.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
ТВшоп Минск ·

Таргетолог

от 2 000 Br

Мы молодая компания, занимающаяся розничной торговлей в E-commerce сегменте (продажа товаров с одностраничных сайтов в TT,FB, Google) нацеленная на результативность и качество .Находимся в…

Частичная1–3 годаУдалённоМинск
Откликнуться на rabota.by
ВИЛЬТЭРА Минск ·

Грузчик

от 1 600 Br

Требования: - Физическая выносливость - Аккуратность - Соблюдение дисциплины Обязанности: Погрузка, выгрузка, внутреннее перемещение пакетов и баулов с одеждой секонд-хенд. Перевозка товара…

ЧастичнаяБез опытаВ офисеМинск
Откликнуться на rabota.by
Савана-Спорт Трейдинг Минск ·

Официант

900 – 2 000 Br

Мы ищем активного, улыбчивого и гостеприимного официанта в нашу уютную кафе-пекарню"PAUL" по адресу: ул.Интернациональная, 21 . Обязанности: Подготовка ресторана к открытию/ закрытию; Обслу…

Частичная1–3 годаВ офисеМинск
Откликнуться на rabota.by
Спортюнион-Трейдинг / Ресторан-кондитерская ODI Минск ·

Менеджер по подбору персонала\рекрутер

900 Br

0,5 ставки Обязанности: Поиск, отбор и найм сотрудников для ресторана и 2 кондитерских; Проведение собеседований и оценка кандидатов (офлайн); Координация процесса стажировки; Требования: З…

Частичная1–3 годаГибридМинск
Откликнуться на rabota.by
Zara Беларусь Минск ·

Контролер-кассир магазин Stradivarius ТЦ Dana Mall

от 1 350 Br

Хочешь начать карьеру в мире моды? Присоединяйся к одной из компаний-лидеров — INDITEX (бренды Zara, Pull&Bear, Stradivarius, Bershka, Massimo Dutti и др.) и получи свой первый профессионал…

ЧастичнаяБез опытаВ офисеМинск
Откликнуться на rabota.by
Сас Энимал Сервис Минск ·

Инженер по охране труда

от 1 700 Br

Ветеринарная клиника «Сас Энимал Сервис» — это около 100 человек, которые каждый день лечат животных на современном оборудовании: рентген, компьютерный томограф, С-дуга, МРТ. Мы ищем инжене…

Частичная1–3 годаВ офисеМинск
Откликнуться на rabota.by

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (1 200 Br) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (1 680 Br) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 800 Br до 2 000 Br — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 800 Br и четверть больше 2 000 Br.

Откуда данные?

Из 716 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 1 200 Br — рыночный уровень, выше 2 000 Br — сильная четверть, ниже 800 Br — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.