Зарплаты

Зарплата в офисе в компании Государственное учреждение физической культуры и спорта Футбольный клуб Минск в Минске

Рыночные уровни оплаты по 14 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана1 495 BrПоловина предложений выше, половина ниже
Средняя1 495 BrСреднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль1 495 Br25% предложений — ниже
Верхний квартиль1 495 Br25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль1 495 Br
Медиана1 495 Br
Верхний квартиль1 495 Br

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 1 495 Br и 1 495 Br.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 1 495 Br.
  • Средняя близка к медиане — предложения распределены ровно.
  • Выборка небольшая (14 предложений) — считайте цифры ориентиром.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Государственное учреждение физической культуры и спорта Футбольный клуб Минск Минск

Спортсмен-инструктор

2 000 – 4 500 Br

Группа занятий Спортсмены Характер работы Постоянная Режим рабочего времени Одна смена Количество мест 1 Заработная плата 2000,00–4500,00 руб. Ставка 1,0 Адрес рабочего места г. Минск, р-н…

Полный деньВ офисеМинск
Государственное учреждение физической культуры и спорта Футбольный клуб Минск Минск

Начальник команды – старший тренер

2 000 – 3 000 Br

Группа занятий Руководители структурных подразделений (управляющие объектами) в сфере культуры, спорта, развлечений и отдыха Характер работы Постоянная Режим рабочего времени Режим гибкого…

Полный деньВ офисеМинск
Государственное учреждение физической культуры и спорта Футбольный клуб Минск Минск

Врач-специалист

2 000 – 2 500 Br

Группа занятий Врачи общей практики Характер работы Постоянная Режим рабочего времени Одна смена Количество мест 1 Заработная плата 2000,00–2500,00 руб. Ставка 1,0 Адрес рабочего места г. М…

Полный деньВ офисеМинск
Государственное учреждение физической культуры и спорта Футбольный клуб Минск Минск

Инженер

1 500 – 1 800 Br

Группа занятий Инженеры в области обеспечения технологических процессов производства, контроля качества, диспетчеризации, нормирования труда, метрологии и других подобных занятий Тарифный р…

Полный деньВ офисеМинск
Государственное учреждение физической культуры и спорта Футбольный клуб Минск Минск

Тракторист

1 500 – 1 650 Br

Группа занятий Машинисты моторизованного сельскохозяйственного оборудования и оборудования лесных хозяйств Характер работы Постоянная Режим рабочего времени Одна смена Количество мест 1 Зар…

Полный деньВ офисеМинск
Государственное учреждение физической культуры и спорта Футбольный клуб Минск Минск

Медицинская сестра (кабинета, структурного подразделения) (медицинский брат (кабинета, структурного подразделения))

1 200 – 1 400 Br

Группа занятий Медицинские работники по медицинскому уходу со средним специальным медицинским образованием Характер работы Постоянная Режим рабочего времени Две смены Количество мест 1 Зара…

Полный деньВ офисеМинск

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (1 495 Br) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (1 495 Br) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 1 495 Br до 1 495 Br — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 1 495 Br и четверть больше 1 495 Br.

Откуда данные?

Из 14 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 1 495 Br — рыночный уровень, выше 1 495 Br — сильная четверть, ниже 1 495 Br — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.