Зарплаты

Зарплата в офисе в компании Доставлено в Минске

Рыночные уровни оплаты по 6 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана3 616 BrПоловина предложений выше, половина ниже
Средняя3 616 BrСреднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль3 616 Br25% предложений — ниже
Верхний квартиль3 616 Br25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль3 616 Br
Медиана3 616 Br
Верхний квартиль3 616 Br

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 3 616 Br и 3 616 Br.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 3 616 Br.
  • Средняя близка к медиане — предложения распределены ровно.
  • Выборка небольшая (6 предложений) — считайте цифры ориентиром.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Доставлено Минск ·

Водитель-экспедитор с личным грузовым автомобилем по РБ

3 000 – 6 500 BYR

«Доставка 24» — одна из самых надёжных логистических компаний по экспресс доставке сборных грузов Беларуси. Набираем в команду опытных и ответственных водителей. Обязанности: Доставка/забор…

Стажировка1–3 годаВ офисеМинск
Доставлено Минск ·

Водитель-экспедитор категории B на автомобиль компании по РБ

2 500 – 4 300 BYR

«Доставка 24» — одна из самых надёжных логистических компаний по экспресс доставке сборных грузов Беларуси. Набираем в команду опытных и ответственных водителей. Обязанности: Доставка сборн…

Полный день1–3 годаВ офисеМинск
Доставлено Минск ·

Водитель-экспедитор категории C на автомобиль компании по г. Минск

3 000 – 3 500 BYR

«Доставка 24» — одна из самых надёжных логистических компаний по экспресс доставке сборных грузов Беларуси. Набираем в команду опытных и ответственных водителей. Обязанности: Забор сборных…

Полный деньБез опытаВ офисеМинск
Доставлено Минск ·

Кладовщик

2 100 – 3 000 BYR

🚛 КЛАДОВЩИК В ТРАНСПОРТНУЮ КОМПАНИЮ ООО Доставлено 📍 Минск, ул. Долгобродская, 16А к14 🏢 О НАС: Мы — надежная транспортная компания, специализирующаяся на доставке грузов. Наш склад — это к…

Полный деньБез опытаВ офисеМинск
Доставлено Минск ·

Специалист по работе с клиентами

1 800 – 2 200 BYR

Мы рады приветствовать вас в нашей команде! Наша транспортная компания, занимающаяся перевозками по всей стране, ищет энергичного и целеустремленного специалиста по работе с клиентами. Если…

Полный день3–6 летВ офисеМинск
Доставлено Минск ·

Операционный логист

1 800 – 2 200 BYR

Обязанности: -Планирование выхода водителей на смену ( работа с личным и наемным транспортом ). -Контроль и координация работы водителей на линии. -Планирование и оптимизация маршрутов. -Вы…

СтажировкаБез опытаВ офисеМинск

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (3 616 Br) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (3 616 Br) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 3 616 Br до 3 616 Br — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 3 616 Br и четверть больше 3 616 Br.

Откуда данные?

Из 6 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 3 616 Br — рыночный уровень, выше 3 616 Br — сильная четверть, ниже 3 616 Br — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.