Зарплаты

Зарплата в компании ТрансКомБел Экспедиция в Минске

Обзор зарплат для этой подборки. Откройте вакансии, чтобы сравнить актуальные предложения.

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Пока недостаточно данных о зарплатах для устойчивой оценки рынка.

Здесь пока меньше пяти вакансий с указанной зарплатой. Откройте список вакансий — многие работодатели называют оплату в описании.

Смотреть вакансии

Оценка зарплаты

Выберите профессию, город и опыт — покажем диапазон по нашим вакансиям.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
ТрансКомБел Экспедиция Минск ·

Менеджер по работе с клиентами (международные перевозки)

4 300 – 7 000 Br

Группа компаний «ООО ТрансКомБел Экспедиция», приглашает в свою команду Менеджера по продажам транспортных услуг. Обязанности: Сопровождение существующих клиентов, организация исполнения за…

Полный день3–6 летВ офисеМинск
Откликнуться на rabota.by
ТрансКомБел Экспедиция Минск ·

Менеджер по перевозкам привлеченным транспортом (международные грузоперевозки)

4 300 – 7 000 Br

Группа компаний «ТРАНСКОМ», предоставляющая быстрые, надежные и качественные транспортные услуги, приглашает в свою команду Менеджера по перевозкам привлеченным транспортом. Вам предстоит з…

Полный день3–6 летВ офисеМинск
Откликнуться на rabota.by
ТрансКомБел Экспедиция Минск ·

Специалист по организации международных грузоперевозок

3 500 – 4 000 Br

Группа компаний "ТРАНСКОМ", в связи с увеличением автопарка, приглашает в свою команду кандидатов на должность "Специалист по организации международных грузоперевозок". Обязанности: Организ…

Полный день1–3 годаВ офисеМинск
Откликнуться на rabota.by

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.