Зарплаты

Зарплата в компании Средняя школа № 147 г. Минска в Минске

Рыночные уровни оплаты по 8 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана1 712 BrПоловина предложений выше, половина ниже
Средняя1 712 BrСреднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль1 712 Br25% предложений — ниже
Верхний квартиль1 712 Br25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль1 712 Br
Медиана1 712 Br
Верхний квартиль1 712 Br

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 1 712 Br и 1 712 Br.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 1 712 Br.
  • Средняя близка к медиане — предложения распределены ровно.
  • Выборка небольшая (8 предложений) — считайте цифры ориентиром.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Средняя школа № 147 г. Минска Минск ·

Учитель русского языка и литературы

1 900 – 3 300 BYR

Обязанности: Проведение учебных и факультативных занятий Ведение классного и электронного журналов Проверка обучающих и контрольных работ Требования: Исполнительность Наличие профильного об…

Полный день1–3 годаВ офисеМинск
Средняя школа № 147 г. Минска Минск ·

Учитель химии

1 800 – 3 000 BYR

Обязанности: Проведение учебных занятий Проведение факультативных занятий Ведение классных журналов Требования: Исполнительность Трудолюбие Любовь к предмету Работа с детьми Результативност…

Полный день1–3 годаМинск
Средняя школа № 147 г. Минска Минск ·

Учитель физики

от 1 700 BYR

Обязанности: Проведение учебных занятий Ведение классного журнала Требования: Исполнительность Дисциплинированность Умение находить общий язык с детьми среднего звена Наличие педагогическог…

Частичная3–6 летВ офисеМинск
Средняя школа № 147 г. Минска Минск ·

Воспитатель сопровождения (тьютор)

1 000 – 1 300 BYR

Обязанности: Сопровождение учащегося класса интегрированного обучения и воспитания (мальчик), 1 класс, девочка, 1 класс Ведение дневника воспитателя Помощь учителю, направление учащегося и…

Полный день3–6 летВ офисеМинск
Средняя школа № 147 г. Минска Минск ·

Уборщик помещений в школу

до 1 200 BYR

Средней школе 147 г.Минска требуется уборщица. Уборка учебных кабинетов, коридоров, санузлов в школе. Дисциплинированность, аккуратность, трудолюбие. Дружный коллектив, соцпакет.

Полный деньБез опытаВ офисеМинск
Средняя школа № 147 г. Минска Минск ·

Воспитатель гпд

от 1 200 BYR

Обязанности: Сотрудник требуется с конца октября 2026 года!!!! Выполнение режимных моментов в рамках группы продлённого дня Работа с детьми, проведение мероприятий в группе и на улице, подд…

Полный день1–3 годаВ офисеМинск

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (1 712 Br) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (1 712 Br) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 1 712 Br до 1 712 Br — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 1 712 Br и четверть больше 1 712 Br.

Откуда данные?

Из 8 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 1 712 Br — рыночный уровень, выше 1 712 Br — сильная четверть, ниже 1 712 Br — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.