Зарплаты

Зарплата в компании ОАО МАПИД в Минске

Медиана — 3 000 Br в месяц по 21 вакансии с указанной зарплатой; половина предложений — от 2 300 до 3 500 Br; средняя — 2 790 Br. Данные на 8 ноября 2026.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана3 000 BrПоловина предложений выше, половина ниже
Средняя2 790 BrСреднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль2 300 Br25% предложений — ниже
Верхний квартиль3 500 Br25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль2 300 Br
Медиана3 000 Br
Верхний квартиль3 500 Br

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 2 300 Br и 3 500 Br.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 3 500 Br.
  • Верхний квартиль выше нижнего на 52%.
  • Средняя (2 790 Br) ниже медианы на 7% — много предложений в нижней части рынка.
  • Оценка построена по 21 вакансиям с указанной зарплатой.

Оценка зарплаты

Выберите профессию, город и опыт — покажем диапазон по нашим вакансиям.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
ОАО МАПИД Минск ·

Маляр 4 разряда

2 500 – 3 500 Br

Открытое акционерное общество «МАПИД» - крупнейшее строительное предприятие Республики Беларусь. На рынке строительства жилья предприятие успешно работает более 50 лет. СУ-203 ОАО «МАПИД» в…

Полный деньВ офисеМинск
Откликнуться на praca.by
ОАО МАПИД Минск ·

Плотник-бетонщик

2 500 – 3 500 Br

Требования к кандидату: Наличие удостоверения плотник-бетонщик 3 разряда Ответственность, исполнительность Желание работать и зарабатывать Компания предлагает: Официальное трудоустройство,…

Полный деньВ офисеМинск
Откликнуться на praca.by
ОАО МАПИД Минск ·

Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования

2 000 – 2 500 Br

Требования к кандидату: Наличие свидетельства о квалификации электромонтёр по ремонту и обслуживанию электрооборудования 3-6 разряда Ответственность, исполнительность Выполнение работы согл…

Полный деньВ офисеМинск
Откликнуться на praca.by
ОАО МАПИД Минск ·

Формовщик изделий и конструкций

1 500 – 3 000 Br

Требования к кандидату: сменный режим работы Наличие 2-4 разряда по профессии формовщик изделий и конструкций (Желателен опыт работы в производстве ЖБИ) Возможно обучение и присвоение разря…

Полный деньВ офисеМинск
Откликнуться на praca.by
ОАО МАПИД Минск ·

Слесарь-ремонтник

2 500 – 3 500 Br

Требования к кандидату: Наличие свидетельства о квалификации слесарь-ремонтник 3 разряд Ответственность, исполнительность Компания предлагает: Официальное трудоустройство, полный соц. пакет…

Полный деньВ офисеМинск
Откликнуться на praca.by
ОАО МАПИД Минск ·

Слесарь по ремонту автомобилей

2 500 – 2 700 Br

Обязанности: Согласно профессии слесарь по ремонту автомобилей 3 разряд Наличие свидетельства о квалификации слесарь по ремонту автомобилей Требования: Ответственность, исполнительность Вып…

Полный деньВ офисеМинск
Откликнуться на praca.by

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (3 000 Br) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (2 790 Br) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 2 300 Br до 3 500 Br — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 2 300 Br и четверть больше 3 500 Br.

Откуда данные?

Из 21 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 3 000 Br — рыночный уровень, выше 3 500 Br — сильная четверть, ниже 2 300 Br — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.