Зарплаты

Зарплата в компании КС-стратегия в Минске

Рыночные уровни оплаты по 5 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана2 660 BrПоловина предложений выше, половина ниже
Средняя2 660 BrСреднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль2 660 Br25% предложений — ниже
Верхний квартиль2 660 Br25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль2 660 Br
Медиана2 660 Br
Верхний квартиль2 660 Br

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 2 660 Br и 2 660 Br.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 2 660 Br.
  • Средняя близка к медиане — предложения распределены ровно.
  • Выборка небольшая (5 предложений) — считайте цифры ориентиром.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
КС-стратегия Минск ·

Водитель-экспедитор

3 000 – 4 500 BYR

Чем нужно будет заниматься: Доставка напольных покрытий по объектам Минска и РБ на автомобиле компании -Сопровождение и учёт документации (ТТН, маршрутные листы); Загрузка и выгрузка продук…

Полный день1–3 годаВ офисеМинск
КС-стратегия Минск ·

Разнорабочий в производственный цех

2 200 – 3 000 BYR

Что нужно делать: Помогать в загрузке и выгрузке изделий в оборудование Следить за процессом обработки (вода, техника, порядок) Перемещать и сортировать чистую продукцию Поддерживать чистот…

Полный деньБез опытаВ офисеМинск
КС-стратегия Минск ·

Швея / портной по ремонту одежды

1 800 – 2 200 BYR

Что нужно делать: Замена молний, липучек, кнопок; подшив и восстановление одежды; ремонт швов и разрывов; мелкий ремонт . Требования: ответственность; опыт работы в сфере ремонта одежды при…

Полный деньБез опытаВ офисеМинск
КС-стратегия Минск ·

Диспетчер / специалист по приемке

1 520 – 2 000 BYR

🔧 Основные обязанности — отмечать факты загрузки и выгрузки машин; — оформлять простые сопроводительные документы; — контролировать сбор заявок для водителя; — вести аккуратную ежедневную о…

Полный деньБез опытаВ офисеМинск
КС-стратегия Минск ·

Бухгалтер по первичной документации / по работе в 1С

от 1 600 BYR

Чем предстоит заниматься: — Ввод и обработка первичных документов в 1С 8.3. — Разнесение банковских операций. — Сверка расчётов с контрагентами. — Формирование и выставление актов оказанных…

Полный день1–3 годаВ офисеМинск

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (2 660 Br) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (2 660 Br) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 2 660 Br до 2 660 Br — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 2 660 Br и четверть больше 2 660 Br.

Откуда данные?

Из 5 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 2 660 Br — рыночный уровень, выше 2 660 Br — сильная четверть, ниже 2 660 Br — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.