Зарплаты

Зарплата в компании Янстронг в Минске

Рыночные уровни оплаты по 7 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана2 190 BrПоловина предложений выше, половина ниже
Средняя2 190 BrСреднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль2 190 Br25% предложений — ниже
Верхний квартиль2 190 Br25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль2 190 Br
Медиана2 190 Br
Верхний квартиль2 190 Br

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 2 190 Br и 2 190 Br.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 2 190 Br.
  • Средняя близка к медиане — предложения распределены ровно.
  • Выборка небольшая (7 предложений) — считайте цифры ориентиром.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Янстронг Минск ·

Менеджер по логистике

2 500 – 5 000 BYR

ТЧУП «Янстронг» - это международный автоперевозчик, который с 1993 года доставляет грузы в более чем 30 стран Европы, Азии и СНГ. Мы в поисках МЕНЕДЖЕРА ПО ЛОГИСТИКЕ для работы на междунаро…

Полный день1–3 годаВ офисеМинск
Янстронг Минск ·

Главный механик

от 3 000 BYR

ТЧУП «Янстронг» - это международный автоперевозчик, который с 1993 года доставляет грузы в более чем 30 стран Европы, Азии и СНГ. Приглашаем на работу механика! Обязанности: Организация и к…

Полный день3–6 летВ офисеМинск
Янстронг Минск ·

Водитель-международник Категории СЕ

от 2 000 $

Погрузитесь в динамичную и ответственную работу водителя международника, где каждый рейс открывает новые горизонты и возможности! Обязанности Выполнение международных перевозок в/из страны…

Полный день1–3 годаВ офисеМинск
Янстронг Минск ·

Юрисконсульт/специалист по кадрам

от 1 500 BYR

Обязанности: 1. Кадровое делопроизводство — оформление приёма, перевода и увольнения работников; — подготовка трудовых договоров, контрактов, дополнительных соглашений и приказов по личному…

Полный день1–3 годаВ офисеМинск
Янстронг Минск ·

Специалист по кадрам

от 1 500 BYR

Обязанности: 1. Ведение полного цикла кадрового делопроизводства (приемы, увольнения, переводы, изменения СУТ, трудовые/социальные отпуска); 2. Ведение штатного расписания; 3. Контроль срок…

Полный день1–3 годаВ офисеМинск
Янстронг Минск ·

Стажер/практикант в отдел логистики

от 1 165 BYR

ТЧУП «Янстронг» - это международный автоперевозчик, который с 1993 года доставляет грузы в более чем 30 стран Европы, Азии и СНГ. Если у Вас есть желание начать свою карьеру в области между…

СтажировкаБез опытаВ офисеМинск

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (2 190 Br) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (2 190 Br) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 2 190 Br до 2 190 Br — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 2 190 Br и четверть больше 2 190 Br.

Откуда данные?

Из 7 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 2 190 Br — рыночный уровень, выше 2 190 Br — сильная четверть, ниже 2 190 Br — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.