Зарплаты

Зарплата в компании Государственное объединение Жилищно-коммунальное хозяйство Минской области в Минске

Обзор зарплат для этой подборки. Откройте вакансии, чтобы сравнить актуальные предложения.

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Пока недостаточно данных о зарплатах для устойчивой оценки рынка.

Здесь пока меньше пяти вакансий с указанной зарплатой. Откройте список вакансий — многие работодатели называют оплату в описании.

Смотреть вакансии

Оценка зарплаты

Выберите профессию, город и опыт — покажем диапазон по нашим вакансиям.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Государственное объединение Жилищно-коммунальное хозяйство Минской области Минск

Главный специалист

2 467 – 2 977 Br

Работа с подведомственными организациями. (46 организаций) • Подготовка информации по вопросам капитального ремонта, работа с отчетами и обращениями граждан и юридических лиц. • Желателен о…

Полный деньВ офисеМинск
Откликнуться на gsz.gov.by
Государственное объединение Жилищно-коммунальное хозяйство Минской области Минск

Начальник отдела

3 021 – 3 605 Br

Сбор и свод информации от предприятий по направлению деятельности отдела; Подготовка информации по готовности предприятий к осенне-зимнему периоду (ОЗП); Сводные отчеты по направлению деяте…

Полный деньВ офисеМинск
Откликнуться на gsz.gov.by
Государственное объединение Жилищно-коммунальное хозяйство Минской области Минск

Ведущий специалист

2 067 – 2 544 Br

Сбор и свод информации от предприятий по направлению деятельности отдела; Подготовка информации по готовности предприятий к осенне-зимнему периоду (ОЗП); Сводные отчеты по направлению деяте…

Полный деньВ офисеМинск
Откликнуться на gsz.gov.by

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.