Зарплаты

Зарплата в компании Детский сад № 79 г. Гродно в Гродно

Обзор зарплат для этой подборки. Откройте вакансии, чтобы сравнить актуальные предложения.

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Пока недостаточно данных о зарплатах для устойчивой оценки рынка.

Здесь пока меньше пяти вакансий с указанной зарплатой. Откройте список вакансий — многие работодатели называют оплату в описании.

Смотреть вакансии

Оценка зарплаты

Выберите профессию, город и опыт — покажем диапазон по нашим вакансиям.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Детский сад № 79 г. Гродно Гродно ·

Повар

900 Br

Требования к кандидату: Возраст: Образование: среднее профессиональное образование по профилю или прохождение специального профобучения. Технология приготовления: знание особенностей пригот…

Полный деньВ офисеГродно
Откликнуться на praca.by
Детский сад № 79 г. Гродно Гродно ·

Заместитель заведующего по хозяйственной раработе

1 200 – 1 300 Br

Обязанности:прием, хранение и выдача товарно-материальных ценностей; закупка инвентаря, моющих средств, ведение учета имущества и документации; обучение персонала технике безопасности. Расп…

Полный деньВ офисеГродно
Откликнуться на praca.by
Детский сад № 79 г. Гродно Гродно ·

Педагог-психолог

1 000 – 1 100 Br

Требования к кандидату: Профильное психологическое, педагогическое с дополнительной специальностью «психология» либо образование, соответствующее педагогической деятельности с квалификацией…

Полный деньВ офисеГродно
Откликнуться на praca.by

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.