Зарплаты

Зарплата в компании Детский сад № 28 г.Минска в Минске

Обзор зарплат для этой подборки. Откройте вакансии, чтобы сравнить актуальные предложения.

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Пока недостаточно данных о зарплатах для устойчивой оценки рынка.

Здесь пока меньше пяти вакансий с указанной зарплатой. Откройте список вакансий — многие работодатели называют оплату в описании.

Смотреть вакансии

Оценка зарплаты

Выберите профессию, город и опыт — покажем диапазон по нашим вакансиям.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Детский сад № 28 г.Минска Минск ·

Воспитатель логопедической группы

1 200 – 1 700 Br

Обязанности: осуществление образовательного процесса от 4 до 6 лет Требования: педагогическое образование аккуратность, порядочность ответственность, дисциплинированность Условия: Воспитате…

Полный день3–6 летВ офисеМинск
Откликнуться на rabota.by
Детский сад № 28 г.Минска Минск ·

Уборщик служебных помещений

950 – 1 100 Br

Обязанности: уборка кабинетов уборка коридоров Требования: аккуратность порядочность Условия: детский сад в м-не Лебяжий полный соц .пакет дружный коллектив 5 дневный рабочий график дополни…

Полный деньБез опытаВ офисеМинск
Откликнуться на rabota.by
Детский сад № 28 г.Минска Минск ·

Воспитатель

1 200 – 1 500 Br

Обязанности: осуществление образовательного процесса от 2 до 6 лет Требования: педагогическое образование аккуратность, порядочность ответственность, дисциплинированность Условия: график ра…

Полный деньБез опытаВ офисеМинск
Откликнуться на rabota.by
Детский сад № 28 г.Минска Минск ·

Помощник воспитателя

1 100 – 1 300 Br

Обязанности: помощь воспитателю в организации образовательного процесса уборка помещений,мытьё посуды, получение пищи Требования: ответственность, дисциплинированность Условия: полная занят…

Полный деньБез опытаВ офисеМинск
Откликнуться на rabota.by

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.