Зарплаты

Зарплата в компании АВТОТОРГСЕРВИС в Минске

Обзор зарплат для этой подборки. Откройте вакансии, чтобы сравнить актуальные предложения.

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Пока недостаточно данных о зарплатах для устойчивой оценки рынка.

Здесь пока меньше пяти вакансий с указанной зарплатой. Откройте список вакансий — многие работодатели называют оплату в описании.

Смотреть вакансии

Оценка зарплаты

Выберите профессию, город и опыт — покажем диапазон по нашим вакансиям.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
АВТОТОРГСЕРВИС Минск ·

Ведущий специалист по договорной работе

от 3 000 Br

Обязанности: Работа с тендерными площадками: icetrade, goszakupki. Участие в процедурах переговоров, торгах и тд. Разработка коммерческих предложений для партнеров и потенциальных заказчико…

Полный день1–3 годаВ офисеМинск
Откликнуться на rabota.by
АВТОТОРГСЕРВИС Минск ·

Уборщик помещений

от 1 500 Br

Обязанности: уборка территории Требования: аккуратность, исполнительность Условия: полный социальный пакет дружный коллектив официальное оформление оплата налогов и взносов оплата больничны…

Полный деньБез опытаВ офисеМинск
Откликнуться на rabota.by
АВТОТОРГСЕРВИС Минск ·

Дворник

до 1 500 Br

Обязанности: уборка территории Требования: аккуратность, исполнительность Условия: Полный социальный пакет Дружный коллектив Качественный инструмент Удобное транспортное сообщение

Полный деньБез опытаВ офисеМинск
Откликнуться на rabota.by
АВТОТОРГСЕРВИС Минск ·

Контролер КПП

1 100 – 1 200 Br

Обязанности: осуществлять круглосуточную охрану объектов (имущества) предприятия; осуществлять проверку документов у проходящих на охраняемый объект (выходящих с объекта); осуществлять конт…

ЧастичнаяБез опытаВ офисеМинск
Откликнуться на rabota.by

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.