Зарплаты

Зарплата в компании Айрон в Минске

Рыночные уровни оплаты по 9 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана4 211 BrПоловина предложений выше, половина ниже
Средняя4 211 BrСреднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль4 211 Br25% предложений — ниже
Верхний квартиль4 211 Br25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль4 211 Br
Медиана4 211 Br
Верхний квартиль4 211 Br

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 4 211 Br и 4 211 Br.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 4 211 Br.
  • Средняя близка к медиане — предложения распределены ровно.
  • Выборка небольшая (9 предложений) — считайте цифры ориентиром.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Айрон Минск ·

Главный архитектор проекта

от 5 400 BYR

В проектную мастерскую ОДО "Айрон" требуется Главный архитектор проекта. ​​​​​​Требования: Высшее профильное образование, наличие действующего квалификационного аттестата ГАПа. Опыт работы…

Полный деньБолее 6 летВ офисеМинск
Айрон Минск ·

Заместитель главного бухгалтера

4 500 – 5 000 BYR

Требования: знание бухгалтерского учета и законодательства РБ; опыт работы от 3 лет и выше; самостоятельность; ответственность. Обязанности: Ведение бухгалтерского и налогового учета (групп…

Полный день3–6 летВ офисеМинск
Айрон Минск ·

Главный инженер проекта

от 5 000 BYR

ОДО "Айрон" приглашает на постоянную работу главного инженера проекта со следующими требованиями: Высшее профильное образование, ПГС, наличие действующего квалификационного аттестата ГИПа.…

Полный день3–6 летВ офисеМинск
Айрон Минск ·

Руководитель проекта

от 4 200 BYR

Обязанности: руководство проектами (контроль соблюдения сроков: проектирования; предоставления земельных участков; соблюдения условий договоров с Мингорисполкомом и др.организациями) органи…

Полный день3–6 летВ офисеМинск
Айрон Минск ·

Главный специалист по ВК / НВК

3 500 – 4 000 BYR

Обязанности: знание проектной документации на всех стадиях проектирования в полном объеме знание нормативно-технических базы РБ (в пределах специальности), согласования с необходимыми орган…

Полный деньБолее 6 летВ офисеМинск
Айрон Минск ·

Главный специалист по ВК,НВК

3 500 – 4 000 RUR

Обязанности: разработка проектной документации на всех стадиях проектирования в полном объеме Требования: высшее образование; БНТУ опыт работы от 6 лет опытный пользователь AutoCad знание н…

Полный деньБолее 6 летВ офисеМинск

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (4 211 Br) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (4 211 Br) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 4 211 Br до 4 211 Br — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 4 211 Br и четверть больше 4 211 Br.

Откуда данные?

Из 9 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 4 211 Br — рыночный уровень, выше 4 211 Br — сильная четверть, ниже 4 211 Br — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.