Зарплаты

Зарплата в строительстве без опыта в Могилеве

Рыночные уровни оплаты по 6 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана2 751 BrПоловина предложений выше, половина ниже
Средняя2 751 BrСреднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль2 751 Br25% предложений — ниже
Верхний квартиль2 751 Br25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль2 751 Br
Медиана2 751 Br
Верхний квартиль2 751 Br

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 2 751 Br и 2 751 Br.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 2 751 Br.
  • Средняя близка к медиане — предложения распределены ровно.
  • Выборка небольшая (6 предложений) — считайте цифры ориентиром.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
СК ЭверестСтрой Могилев ·

Ученик монтажника натяжных потолков

3 000 – 4 500 BYR

Обязанности: Монтаж натяжных потолков и освещения Соблюдение трудового распорядка Требования: Легковой автомобиль Умение работать электроинструментом Условия: Предоставляем оборудование Пос…

СтажировкаБез опытаВ офисеМогилев
Компания Азимут Могилев ·

Менеджер-замерщик

2 700 – 3 000 BYR

Обязанности: Консультация Работа с клиентом с выездом на дом Продажа Ведение заказов Составление договоров Требования: Пунктуальность Честность Хорошо поставленная речь Ответственность и це…

Полный деньБез опытаВ офисеМогилев
ПРИНТЕГО Могилев ·

Инженер - электроник

1 500 – 2 500 BYR

Мы компания "ПРИНТЕГО", которая занимается сдачей в аренду печатной техники и продажами офисного оборудования такого как: принтеры, МФУ. Мы не просто компания, мы — надежный сервисный партн…

Полный деньБез опытаВ офисеМогилев
Трест Белсантехмонтаж № 1 филиал Светлогорское монтажное управление Могилев ·

Монтажник санитарно-технических систем и оборудования

от 2 500 BYR

Обязанности выполнение работ по монтажу водопровода, канализации, отопления, газоснабжения, вентиляции и кондиционирования. Требования: наличие документов, подтверждающих квалификацию. Усло…

Полный деньБез опытаВ офисеМогилев
Промметаллсистемы Могилев ·

Прораб

2 500 – 2 500 BYR

Обязанности: Организация и контроль работ, ведение исполнительной документации, отчетность. Требования: Образование высшее или среднее строительное, аттестация приветствуется Условия: Полны…

Полный деньБез опытаВ офисеМогилев
Алеонт Могилев ·

Мастер строительных работ

от 1 510 BYR

Мастер строительных работ (высшее или среднее-специальное строительное образование) Обязанности: Выполнение заданий и поручений руководителя; Прием телефонных звонков, обработка электронной…

СтажировкаБез опытаГибридМогилев

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (2 751 Br) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (2 751 Br) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 2 751 Br до 2 751 Br — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 2 751 Br и четверть больше 2 751 Br.

Откуда данные?

Из 6 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 2 751 Br — рыночный уровень, выше 2 751 Br — сильная четверть, ниже 2 751 Br — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.