Зарплаты

Зарплата руководителя физического воспитания в офисе в Минске

Рыночные уровни оплаты по 61 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана1 276 BrПоловина предложений выше, половина ниже
Средняя1 276 BrСреднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль1 276 Br25% предложений — ниже
Верхний квартиль1 276 Br25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль1 276 Br
Медиана1 276 Br
Верхний квартиль1 276 Br

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 1 276 Br и 1 276 Br.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 1 276 Br.
  • Средняя близка к медиане — предложения распределены ровно.
  • Оценка построена по 61 вакансиям с указанной зарплатой.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Учреждение образования Минский государственный торгово-экономический колледж Минск

Руководитель физического воспитания

2 400 – 2 500 Br

Группа занятий Преподаватели учреждений образования, реализующие образовательные программы среднего специального образования Характер работы Постоянная Режим рабочего времени Одна смена Кол…

Полный деньВ офисеМинск
Государственное учреждение образования Средняя школа № 178 г. Минска имени Т.А.Лукьяновича Минск

Руководитель физического воспитания

1 800 – 2 000 Br

планирование, организация и проведение спортивно-массовых мероприятий Группа занятий Преподаватели учреждений образования, реализующие образовательные программы среднего специального образо…

Полный деньВ офисеМинск
Государственное учреждение образования Детский сад № 285 г.Минска Минск

Руководитель физического воспитания

1 400 – 2 000 Br

Группа занятий Воспитатели учреждений образования, реализующие образовательные программы дошкольного образования Характер работы Постоянная Режим рабочего времени Одна смена Количество мест…

Полный деньВ офисеМинск
Минский государственный колледж инновационных строительных технологий имени И.М. Жижеля Минск ·

Руководитель физического воспитания

от 1 800 BYR

Вакансия на перспективу В учреждение образования требуется руководитель физического воспитания Обязанности: Работа с учащимися-подростками Выполнение служебных обязанностей Требования: Высш…

Полный день1–3 годаВ офисеМинск
Государственное учреждение образования Минский городской машиностроительный колледж Минск

Руководитель физического воспитания

1 500 – 1 800 Br

Группа занятий Преподаватели учреждений образования, реализующие образовательные программы среднего специального образования Характер работы Постоянная Режим рабочего времени Одна смена Кол…

Полный деньВ офисеМинск
Санаторный детский сад № 498 г.Минска Минск ·

Руководитель физического воспитания

1 600 – 1 700 BYR

Обязанности: планирование, организация и проведение занятий по физической культуре; организация и проведение физкультурно-оздоровительных мероприятий. Требования: среднее специальное или вы…

Полный день3–6 летВ офисеМинск

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (1 276 Br) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (1 276 Br) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 1 276 Br до 1 276 Br — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 1 276 Br и четверть больше 1 276 Br.

Откуда данные?

Из 61 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 1 276 Br — рыночный уровень, выше 1 276 Br — сильная четверть, ниже 1 276 Br — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.