Зарплаты

Зарплата в продажах удалённо в Минской области

Рыночные уровни оплаты по 24 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана3 250 BrПоловина предложений выше, половина ниже
Средняя3 106 BrСреднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль2 000 Br25% предложений — ниже
Верхний квартиль3 578 Br25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль2 000 Br
Медиана3 250 Br
Верхний квартиль3 578 Br

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 2 000 Br и 3 578 Br.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 3 578 Br.
  • Верхний квартиль выше нижнего на 79%.
  • Средняя близка к медиане — предложения распределены ровно.
  • Оценка построена по 24 вакансиям с указанной зарплатой.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Конный Клуб Конный Континент Валерьяново ·

Менеджер отдела рекрутинга/продаж

2 000 – 8 000 BYR

Добрый день, уважаемый кандидат! Наша компания помогает иностранным гражданам найти легальную работу в Беларуси, а белорусским компаниям — закрыть кадровый голод квалифицированными специали…

СтажировкаБез опытаУдалённоВалерьяново
Шимченок Александр Владимирович Борисов ·

Руководитель отдела продаж

2 000 – 8 000 BYR

Мы развиваем направление товарного e-commerce в Беларуси и ищем сильного РОПа, который умеет не просто “следить за операторами”, а реально управлять продажами, увеличивать апрув, выкуп, сре…

Стажировка3–6 летУдалённоБорисов
Ромедов, ЧП Борисов ·

Менеджер по продажам

2 000 – 5 000 BYR

Обязанности: ответственность быстрота Требования: профессионализм аккуратность Условия: процент от отгрузки Ссылка на вакансию в банке вакансий на gsz.gov.⁣by:

Полный день1–3 годаУдалённоБорисов
Люди Эст Валерьяново ·

Менеджер по продажам B2B

1 500 – 4 500 BYR

Помогаем бизнесу быстро находить сотрудников: прямые вакансии, премиум-реклама, инструменты подбора. Наши решения реально ускоряют найм для малого и среднего бизнеса Беларуси — и вы будете…

Полный день1–3 годаУдалённоВалерьяново
Брянский рыбоперерабатывающий комбинат Океан Дзержинск ·

Региональный представитель

от 4 500 BYR

БРК "Океан" является одним из лидеров отрасли рыбопереработки в Центральном федеральном округе России. Современное предприятие полного цикла по переработке рыбы и производству готовой проду…

Полный день3–6 летУдалённоДзержинск
ГлобалДжет Колодищи ·

Менеджер по продажам оборудования

2 000 – 4 500 BYR

Здравствуйте! Меня зовут Дмитрий. Я руководитель компании Belstanok.ru / ООО «ГлобалДжет». Belstanok.ru — это площадка по продаже б/у промышленного оборудования. Мы помогаем предпринимателя…

Полный день1–3 годаУдалённоКолодищи

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (3 250 Br) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (3 106 Br) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 2 000 Br до 3 578 Br — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 2 000 Br и четверть больше 3 578 Br.

Откуда данные?

Из 24 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 3 250 Br — рыночный уровень, выше 3 578 Br — сильная четверть, ниже 2 000 Br — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.