Зарплаты

Зарплата в продажах в Гродно

Медиана — 2 000 Br в месяц по 106 вакансиям с указанной зарплатой; половина предложений — от 1 460 до 3 000 Br; средняя — 2 370 Br. Данные на 25 октября 2026.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана2 000 BrПоловина предложений выше, половина ниже
Средняя2 370 BrСреднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль1 460 Br25% предложений — ниже
Верхний квартиль3 000 Br25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль1 460 Br
Медиана2 000 Br
Верхний квартиль3 000 Br

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 1 460 Br и 3 000 Br.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 3 000 Br.
  • Верхний квартиль выше нижнего на 105%.
  • Средняя (2 370 Br) выше медианы на 19% — её тянут вверх отдельные высокие предложения.
  • Оценка построена по 106 вакансиям с указанной зарплатой.

Оценка зарплаты

Выберите профессию, город и опыт — покажем диапазон по нашим вакансиям.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Уютный Евродом Гродно ·

Менеджер по работе с клиентами

2 000 – 3 000 Br

Производственной компании (официальный представитель Алютех) требуется Обязанности: Расчет заказов, консультирование заказчиков в офисе, шоу-руме и по телефону; Подготовка коммерческих пред…

Полный день1–3 годаВ офисеГродно
Откликнуться на rabota.by
ООО ПЦЦ Консьюмер Продактс Навигатор Гродно ·

Специалист по продажам

1 500 Br

Требования к кандидату: Высшее образование/среднее специальное (экономическое, биологическое, химическое, ветеринарное, юридическое); Продвинутый пользователь ПК; Опыт продаж в сегментах аг…

Полный деньВ офисеГродно
Откликнуться на praca.by
Отличный Выбор Гродно ·

Менеджер по работе с клиентами

2 500 – 5 000 Br

ДОЛЖНОСТЬ: МЕНЕДЖЕР ПО РАБОТЕ С КЛИЕНТАМИ (АВТОТРАНСПОРТНОЕ НАПРАВЛЕНИЕ) Мы ищем специалиста, для которого автомобильная индустрия — не просто сфера деятельности, а призвание. Если вы умеет…

Полный день1–3 годаУдалённоГродно
Откликнуться на rabota.by
Формат логистик Гродно ·

Торговый представитель, Гродно

от 2 200 Br

В связи с увеличением объемов продаж компании необходим квалифицированный торговый представитель. Требования: • Опыт работы торговым представителем, • Наличием личного автомобиля и водитель…

Полный день1–3 годаВ офисеГродно
Откликнуться на rabota.by
ПосудаОптСервис Гродно ·

Менеджер по продажам

от 1 800 Br

Обязанности: Поиск потенциальных клиентов, выявление потребностей и предложение товаров покупателям, Работа с текущими клиентами: сопровождение, поддержка, развитие долгосрочных отношений,…

Полный день1–3 годаВ офисеГродно
Откликнуться на rabota.by
Омега Трак Гродно ·

Специалист по работе с клиентами

1 800 – 3 000 Br

Крупная компания - ведущий дистрибьютор мировых лидеров по производству запасных частей для европейских грузовых автомобилей - приглашает на работу специалиста по работе с клиентами (продаж…

Полный деньБез опытаВ офисеГродно
Откликнуться на rabota.by

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (2 000 Br) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (2 370 Br) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 1 460 Br до 3 000 Br — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 1 460 Br и четверть больше 3 000 Br.

Откуда данные?

Из 106 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 2 000 Br — рыночный уровень, выше 3 000 Br — сильная четверть, ниже 1 460 Br — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.