Зарплаты

Зарплата в компании Несвижский завод детского питания в Гомеле

Медиана — 1 600 Br в месяц по 10 вакансиям с указанной зарплатой; половина предложений — от 1 520 до 1 780 Br; средняя — 1 760 Br. Данные на 4 ноября 2026.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана1 600 BrПоловина предложений выше, половина ниже
Средняя1 760 BrСреднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль1 520 Br25% предложений — ниже
Верхний квартиль1 780 Br25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль1 520 Br
Медиана1 600 Br
Верхний квартиль1 780 Br

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 1 520 Br и 1 780 Br.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 1 780 Br.
  • Верхний квартиль выше нижнего на 17%.
  • Средняя (1 760 Br) выше медианы на 10% — её тянут вверх отдельные высокие предложения.
  • Выборка небольшая (10 предложений) — считайте цифры ориентиром.

Оценка зарплаты

Выберите профессию, город и опыт — покажем диапазон по нашим вакансиям.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Несвижский завод детского питания Гомель ·

Укладчик-упаковщик

от 1 400 Br

СООО "Ингман мороженое " ищет на постоянное место работы укладчика-упаковщика. Обязанности: сбор порций мороженого в транспортную тару; размещение вафельных стаканов и рожков на конвейере л…

Полный деньБез опытаВ офисеГомель
Откликнуться на rabota.by
Несвижский завод детского питания Гомель ·

Приемщик молочной продукции

от 1 500 Br

Мы ищем в свою команду СООО "Ингман мороженое" приемщика молочной продукции. Чем Вам предстоит заниматься: осуществление процесса приемки молочного сырья ( молока, сливок, обезжиренного мол…

Полный день1–3 годаВ офисеГомель
Откликнуться на rabota.by
Несвижский завод детского питания Гомель ·

Слесарь-ремонтник

до 2 500 Br

Мы ищем в свою команду СООО "Ингман мороженое" Слесаря-ремонтника. Рассматриваем кандидатов без образования, но с желанием обучиться! Обязанности: наладка, регулирование и ремонт полуавтома…

Полный день1–3 годаВ офисеГомель
Откликнуться на rabota.by
Несвижский завод детского питания Гомель ·

Инженер по входному контролю

от 1 600 Br

Мы ищем в свою команду СООО "Ингман мороженое" Инженера по входному контролю Обязанности: входной контроль поступающего сырья; проверка правильности приготовления смеси; контроль готовой пр…

Полный день1–3 годаВ офисеГомель
Откликнуться на rabota.by
Несвижский завод детского питания Гомель ·

Оператор производственной линии (глазурщик)

от 1 600 Br

В компании СООО "Ингман мороженое " открыт набор на вакансию глазурщика (оператора линии производства мороженого) Обязанности: Подготовка и запуск в работу, используемого в процессе работы…

Полный деньБез опытаВ офисеГомель
Откликнуться на rabota.by
Несвижский завод детского питания Гомель ·

Оператор линии в производстве пищевой продукции (4 разряд)

от 1 700 Br

В компанию СООО "Ингман мороженое " требуются Операторы линии в производстве мороженого 4 разряда. Обязанности: работа на линиях по производству мороженого, в т.ч. управление упаковочными а…

Полный день1–3 годаВ офисеГомель
Откликнуться на rabota.by

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (1 600 Br) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (1 760 Br) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 1 520 Br до 1 780 Br — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 1 520 Br и четверть больше 1 780 Br.

Откуда данные?

Из 10 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 1 600 Br — рыночный уровень, выше 1 780 Br — сильная четверть, ниже 1 520 Br — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.