Зарплаты

Зарплата в компании Государственное предприятие ЖРЭТ г. Витебска в Витебске

Обзор зарплат для этой подборки. Откройте вакансии, чтобы сравнить актуальные предложения.

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Пока недостаточно данных о зарплатах для устойчивой оценки рынка.

Здесь пока меньше пяти вакансий с указанной зарплатой. Откройте список вакансий — многие работодатели называют оплату в описании.

Смотреть вакансии

Оценка зарплаты

Выберите профессию, город и опыт — покажем диапазон по нашим вакансиям.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Государственное предприятие ЖРЭТ г. Витебска Витебск ·

Экономист

1 400 – 1 500 Br

Обязанности: подготовка и заключение договоров аренды и др. расчёт арендной платы Требования: Высшее экономическое или юридическое образование - без предъявления требований к стажу Средне -…

Полный деньВ офисеВитебск
Откликнуться на praca.by
Государственное предприятие ЖРЭТ г. Витебска Витебск ·

Бухгалтер-кассир

1 300 – 1 400 Br

Требования к кандидату: знание 1с 8 знание клиент-банка Компания предлагает: Социальный пакет Оплачиваемый отпуск Авансирование Дружелюбный коллектив Возможно предоставление общежития

Полный деньВ офисеВитебск
Откликнуться на praca.by
Государственное предприятие ЖРЭТ г. Витебска Витебск ·

Специалист отдела материально-технического снабжения (кладовщик)

1 000 Br

Требования к кандидату: обеспечение строительными материалами подразделений Должностные обязанности: Компания предлагает: Оформление по трудовому законодательству Республики Беларусь Возмож…

Полный деньВ офисеВитебск
Откликнуться на praca.by
Государственное предприятие ЖРЭТ г. Витебска Витебск ·

Тракторист

1 000 Br

Требования к кандидату: Наличие прав требуемой категории Должностные обязанности: Компания предлагает: Трудоустройство согласно законодательства Республики Беларусь, возможно предоставление…

Полный деньВ офисеВитебск
Откликнуться на praca.by

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.