Зарплаты

Зарплата в безопасности и экстренных службах в Гродно

Рыночные уровни оплаты по 82 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана1 639 BrПоловина предложений выше, половина ниже
Средняя1 639 BrСреднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль1 639 Br25% предложений — ниже
Верхний квартиль1 639 Br25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль1 639 Br
Медиана1 639 Br
Верхний квартиль1 639 Br

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 1 639 Br и 1 639 Br.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 1 639 Br.
  • Средняя близка к медиане — предложения распределены ровно.
  • Оценка построена по 82 вакансиям с указанной зарплатой.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Открытое акционерное общество СПМК-70 г.Гродно Гродно

Электромонтер охранно-пожарной сигнализации

3 000 – 4 500 Br

Группа занятий Электромеханики и электромонтеры по ремонту и обслуживанию электрического оборудования Тарифный разряд, категория Четвертый (4) Характер работы Постоянная Режим рабочего врем…

Полный деньВ офисеГродно
Общество с ограниченной ответственностью Профлинк Гродно

Электромонтер охранно-пожарной сигнализации

2 000 – 4 000 Br

Группа занятий Электромеханики и электромонтеры по ремонту и обслуживанию электрического оборудования Характер работы Постоянная Режим рабочего времени Одна смена Количество мест 1 Заработн…

Полный деньВ офисеГродно
СПМК-70 г.Гродно Гродно ·

Электромонтер охранно-пожарной сигнализации

от 3 500 BYR

Обязанности: техническое обслуживание приборов охранно-пожарной сигнализации, проведение работ по входному контролю технических средств тревожной, охранно-пожарной сигнализации Требования:…

Полный день1–3 годаВ офисеГродно
Филиал ГМУ ОАО ПРОМТЕХМОНТАЖ Гродно ·

Инженер по охране труда и технике безопасности

2 030 – 3 500 BYR

Обязанности: ведение документации по охране труда и экологии составление отчётности по охране труда и экологии проведение аттестации рабочих мест Требования: высшее техническое образование,…

Полный день3–6 летВ офисеГродно
Гродненское республиканское унитарное предприятие электроэнергетики Гродноэнерго Гродно

Инженер по охране труда

3 000 – 3 100 Br

Группа занятий Специалисты-профессионалы в области техники, технологии, не вошедшие в другие начальные группы Характер работы Постоянная Режим рабочего времени Одна смена Количество мест 1…

Полный деньВ офисеГродно
Открытое акционерное общество Гродно Азот Гродно

Инженер по пожарной безопасности

3 056 – 3 056 Br

Группа занятий Специалисты-профессионалы в области техники, технологии, не вошедшие в другие начальные группы Характер работы Постоянная Режим рабочего времени Одна смена Количество мест 1…

Полный деньВ офисеГродно

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (1 639 Br) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (1 639 Br) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 1 639 Br до 1 639 Br — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 1 639 Br и четверть больше 1 639 Br.

Откуда данные?

Из 82 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 1 639 Br — рыночный уровень, выше 1 639 Br — сильная четверть, ниже 1 639 Br — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.