Зарплаты

Зарплата регистратора в Минске

Медиана — 1 250 Br в месяц по 45 вакансиям с указанной зарплатой; половина предложений — от 1 100 до 1 400 Br; средняя — 1 250 Br. Данные на 25 октября 2026.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана1 250 BrПоловина предложений выше, половина ниже
Средняя1 250 BrСреднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль1 100 Br25% предложений — ниже
Верхний квартиль1 400 Br25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль1 100 Br
Медиана1 250 Br
Верхний квартиль1 400 Br

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 1 100 Br и 1 400 Br.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 1 400 Br.
  • Верхний квартиль выше нижнего на 27%.
  • Средняя близка к медиане — предложения распределены ровно.
  • Оценка построена по 45 вакансиям с указанной зарплатой.

Оценка зарплаты

Выберите профессию, город и опыт — покажем диапазон по нашим вакансиям.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
1-я центральная районная клиническая поликлиника Центрального р-на г. Минска, УЗ Минск ·

Регистратор

1 045 – 1 100 Br

Обязанности: работа в картотеке регистратуры работа в программе АИС "Поликлиника" Требования: знание компьютера порядочность дисциплинированность Условия: полный социальный пакет Ссылка на…

Полный день1–3 годаВ офисеМинск
Откликнуться на rabota.by
УЗ 5-я городская клиническая больница Минск ·

Регистратор

1 000 – 1 120 Br

Обязанности: регистрация пациентов, поступающих в приемное отделение Требования: общее среднее образование умение работать на ПК Условия: официальное трудоустройство полный социальный пакет…

Полный деньБез опытаВ офисеМинск
Откликнуться на rabota.by
9-я городская детская поликлиника Минск ·

Регистратор

1 200 – 1 300 Br

Учреждение здравоохранения "9-я городская детская поликлиника" приглашает на работу регистратора Обязанности: внесение изменений в имеющуюся информационную базу осуществление предварительно…

Полный деньБез опытаВ офисеМинск
Откликнуться на rabota.by
Минский городской клинический наркологический центр, УЗ Минск ·

Регистратор

от 1 300 Br

прием входящих звонков Консультировать заинтересованных лиц о: работе Центра и его подразделений (правилах внутреннего трудового распорядка, структуре управления); порядке обращения за меди…

Полный деньБез опытаВ офисеМинск
Откликнуться на rabota.by
10-я городская клиническая больница Минск ·

Регистратор

1 217 – 1 341 Br

Регистратор в отделение лазерной микрохирургии Условия: применяются меры стимулирующего характера полный социальный пакет официальное оформление по Трудовому кодексу Республики Беларусь Вак…

Полный деньБез опытаВ офисеМинск
Откликнуться на rabota.by
8 городская клиническая стоматологическая поликлиника, УЗ Минск ·

Регистратор

от 1 100 Br

Обязанности: подборка и доставка медицинских карт в кабинеты врачей, оказание содействия в предварительной и неотложной записи пациентов на прием к врачу; содействие в предварительной и нео…

Полный деньБез опытаВ офисеМинск
Откликнуться на rabota.by

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (1 250 Br) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (1 250 Br) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 1 100 Br до 1 400 Br — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 1 100 Br и четверть больше 1 400 Br.

Откуда данные?

Из 45 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 1 250 Br — рыночный уровень, выше 1 400 Br — сильная четверть, ниже 1 100 Br — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.