Зарплаты

Зарплата плотника в Витебске

Рыночные уровни оплаты по 11 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана2 481 BrПоловина предложений выше, половина ниже
Средняя2 481 BrСреднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль2 481 Br25% предложений — ниже
Верхний квартиль2 481 Br25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль2 481 Br
Медиана2 481 Br
Верхний квартиль2 481 Br

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 2 481 Br и 2 481 Br.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 2 481 Br.
  • Средняя близка к медиане — предложения распределены ровно.
  • Выборка небольшая (11 предложений) — считайте цифры ориентиром.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Частное производственное унитарное предприятие РСК399 Витебск

Плотник

2 500 – 5 000 Br

Группа занятий Плотники и рабочие подобных занятий Характер работы Постоянная Режим рабочего времени Одна смена Количество мест 5 Заработная плата 2500,00–5000,00 руб. Ставка 1,0 Адрес рабо…

Полный деньВ офисеВитебск
Открытое акционерное общество Жилстрой Витебск

Плотник

2 200 – 3 500 Br

Группа занятий Плотники и рабочие подобных занятий Тарифный разряд, категория Четвертый (4) Характер работы Постоянная Режим рабочего времени Одна смена Количество мест 4 Заработная плата 2…

Полный деньВ офисеВитебск
Общество с ограниченной ответственностью ЕВР Витебск

Плотник

2 000 – 3 500 Br

Группа занятий Плотники и рабочие подобных занятий Тарифный разряд, категория Второй (2) Характер работы Постоянная Режим рабочего времени Одна смена Количество мест 1 Заработная плата 2000…

Полный деньВ офисеВитебск
Общество с ограниченной ответственностью ТриАлСтрой Витебск

Плотник

2 500 – 3 500 Br

Группа занятий Плотники и рабочие подобных занятий Характер работы Постоянная Режим рабочего времени Одна смена Количество мест 1 Заработная плата 2500,00–3500,00 руб. Ставка 1,0 Дополнител…

Полный деньВ офисеВитебск
Унитарное коммунальное строительно-монтажное предприятие Госстройуниверсал Витебск

Плотник

1 800 – 3 400 Br

Группа занятий Плотники и рабочие подобных занятий Характер работы Постоянная Режим рабочего времени Одна смена Количество мест 1 Заработная плата 1800,00–3400,00 руб. Ставка 1,0 Адрес рабо…

Полный деньВ офисеВитебск
Строительное коммунальное унитарное предприятие Витебский ДСК Витебск

Плотник

3 000 – 3 200 Br

Группа занятий Плотники и рабочие подобных занятий Характер работы Постоянная Режим рабочего времени Одна смена Количество мест 2 Заработная плата 3000,00–3200,00 руб. Ставка 1,0 Адрес рабо…

Полный деньВ офисеВитебск

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (2 481 Br) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (2 481 Br) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 2 481 Br до 2 481 Br — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 2 481 Br и четверть больше 2 481 Br.

Откуда данные?

Из 11 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 2 481 Br — рыночный уровень, выше 2 481 Br — сильная четверть, ниже 2 481 Br — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.