Зарплаты

Зарплата в компании Могилевский метизный завод Стилтач в Могилёве

Обзор зарплат для этой подборки. Откройте вакансии, чтобы сравнить актуальные предложения.

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Пока недостаточно данных о зарплатах для устойчивой оценки рынка.

Здесь пока меньше пяти вакансий с указанной зарплатой. Откройте список вакансий — многие работодатели называют оплату в описании.

Смотреть вакансии

Оценка зарплаты

Выберите профессию, город и опыт — покажем диапазон по нашим вакансиям.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Могилевский метизный завод Стилтач Могилев ·

Диспетчер

от 3 200 Br

ООО «Могилёвский метизный завод «Стилтач» – это современное производство, специализирующееся на высокоточной токарно-фрезерной обработке металлов любой сложности. Мы стремительно развиваемс…

Полный день1–3 годаВ офисеМогилев
Откликнуться на rabota.by
Могилевский метизный завод Стилтач Могилев ·

Старший мастер

от 3 200 Br

ООО «Могилёвский метизный завод «Стилтач» – это современное производство, специализирующееся на высокоточной токарно-фрезерной обработке металлов любой сложности. Мы стремительно развиваемс…

Полный день1–3 годаВ офисеМогилев
Откликнуться на rabota.by
Могилевский метизный завод Стилтач Могилев ·

Сторож

от 700 Br

Обязанности: Обеспечение сохранности имущества и материальных ценностей на объекте; Контроль за исправностью системы видеонаблюдения; Поддержание порядка на охраняемой территории. Требовани…

Полный деньБез опытаВ офисеМогилев
Откликнуться на rabota.by
Могилевский метизный завод Стилтач Могилев ·

Водитель-снабженец

от 2 000 Br

ООО «Могилёвский метизный завод «Стилтач» в связи с активным расширением приглашает на работу водителя автомобиля категории В (наличие категории С будет преимуществом). Обязанности: Доставк…

Полный день1–3 годаВ офисеМогилев
Откликнуться на rabota.by

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.