Зарплаты

Зарплата в информационных технологиях в офисе в Осиповичи

Рыночные уровни оплаты по 6 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана1 895 BrПоловина предложений выше, половина ниже
Средняя1 895 BrСреднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль1 895 Br25% предложений — ниже
Верхний квартиль1 895 Br25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль1 895 Br
Медиана1 895 Br
Верхний квартиль1 895 Br

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 1 895 Br и 1 895 Br.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 1 895 Br.
  • Средняя близка к медиане — предложения распределены ровно.
  • Выборка небольшая (6 предложений) — считайте цифры ориентиром.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Транспортное республиканское унитарное предприятие Могилевское отделение Белорусской железной дороги Осиповичи

Инженер

1 550 – 2 150 Br

Группа занятий Инженеры в области обеспечения технологических процессов производства, контроля качества, диспетчеризации, нормирования труда, метрологии и других подобных занятий Характер р…

Полный деньВ офисеОсиповичи
Филиал Осиповичский завод железобетонных конструкций Открытого акционерного общества Дорстроймонтажтрест Осиповичи

Инженер

1 455 – 2 037 Br

Осуществляет работу по обеспечению организации всеми необходимыми для ее производственной деятельности материальными ресурсами: сырьем, материалами, полуфабрикатами и др. и их рациональному…

Полный деньВ офисеОсиповичи
Могилевский региональный информационный центр Осиповичи ·

Администратор сетей

от 2 000 BYR

Обязанности: администрирование инфраструктуры (персональные компьютеры и оргтехника) обеспечение непрерывной работы информационной системы и вспомогательных сервисов (мониторинг, обработка…

Полный день1–3 годаВ офисеОсиповичи
Войсковая часть 01313 Осиповичи

Инженер

1 805 – 1 805 Br

Группа занятий Специалисты-профессионалы в области техники, технологии, не вошедшие в другие начальные группы Характер работы Постоянная Режим рабочего времени Одна смена Количество мест 1…

Полный деньВ офисеОсиповичи
Филиал коммунального унитарного предприятия по проектированию, ремонту и строительству дорог Могилевоблдорстрой - дорожное ремонтно-строительное управление № 199 Осиповичи

Инженер

1 167 – 1 800 Br

Группа занятий Инженеры по промышленному и гражданскому строительству Характер работы Временная Режим рабочего времени Одна смена Количество мест 1 Заработная плата 1167,24–1800,00 руб. Ста…

Временная работаВ офисеОсиповичи
Могилевский филиал Республиканского унитарного предприятия почтовой связи Белпочта Осиповичи

Начальник отделения связи

1 200 – 1 610 Br

Группа занятий Руководители структурных подразделений в сфере информационно-коммуникационных технологий Характер работы Постоянная Режим рабочего времени Одна смена Количество мест 1 Зарабо…

Полный деньВ офисеОсиповичи

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (1 895 Br) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (1 895 Br) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 1 895 Br до 1 895 Br — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 1 895 Br и четверть больше 1 895 Br.

Откуда данные?

Из 6 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 1 895 Br — рыночный уровень, выше 1 895 Br — сильная четверть, ниже 1 895 Br — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.