Зарплаты

Зарплата в компании Частное строительное унитарное предприятие Кристмас Плюс в Могилёве

Медиана — 3 000 Br в месяц по 15 вакансиям с указанной зарплатой; половина предложений — от 1 650 до 3 250 Br; средняя — 2 550 Br. Данные на 4 ноября 2026.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана3 000 BrПоловина предложений выше, половина ниже
Средняя2 550 BrСреднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль1 650 Br25% предложений — ниже
Верхний квартиль3 250 Br25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль1 650 Br
Медиана3 000 Br
Верхний квартиль3 250 Br

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 1 650 Br и 3 250 Br.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 3 250 Br.
  • Верхний квартиль выше нижнего на 97%.
  • Средняя (2 550 Br) ниже медианы на 15% — много предложений в нижней части рынка.
  • Выборка небольшая (15 предложений) — считайте цифры ориентиром.

Оценка зарплаты

Выберите профессию, город и опыт — покажем диапазон по нашим вакансиям.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Частное строительное унитарное предприятие Кристмас Плюс Могилев

Ветеринарный врач

900 – 1 000 Br

Разработка и внедрение стратегий вакцинации. Контроль соблюдения санитарных норм и ветеринарных требований. Участие в разработке мероприятий для повышения продуктивности. Ведение ветеринарн…

Полный деньВ офисеМогилев
Откликнуться на gsz.gov.by
Частное строительное унитарное предприятие Кристмас Плюс Могилев

Агроном

900 – 1 000 Br

Управление производством: (планировка сроков посева, обработка и сбор урожая). • Контроль состояния почвы и растений (следит за плодородием земли, выбирает удобрения и средства защиты от вр…

Полный деньНачальный уровеньВ офисеМогилев
Откликнуться на gsz.gov.by
Частное строительное унитарное предприятие Кристмас Плюс Могилев

Животновод

1 500 – 1 700 Br

Кормление и поение: приготовление, доставка и раздача кормов, контроль питьевого режима. • Уход за животными: чистка, мытье, подгон к месту доения или на пастбище, уход за молодняком. • Гиг…

Полный деньНачальный уровеньВ офисеМогилев
Откликнуться на gsz.gov.by
Частное строительное унитарное предприятие Кристмас Плюс Могилев

Зоотехник

900 – 1 000 Br

Организация кормление: составление рационов питания, подборка корма и добавки для возрастов животных. Контроль и содержание: следит за чистотой, температурой, влажностью, вентиляцией и плот…

Полный деньНачальный уровеньВ офисеМогилев
Откликнуться на gsz.gov.by
Частное строительное унитарное предприятие Кристмас Плюс Могилев

Инженер по проектно-сметной работе

2 000 – 3 000 Br

Группа занятий Градостроители и проектировщики транспортных узлов и другие специалисты-профессионалы, занятые диспетчеризацией транспортных потоков Характер работы Постоянная Режим рабочего…

Полный деньВ офисеМогилев
Откликнуться на gsz.gov.by
Частное строительное унитарное предприятие Кристмас Плюс Могилев

Подсобный рабочий

1 200 – 1 600 Br

Группа занятий Неквалифицированные рабочие, занятые на строительстве зданий Характер работы Постоянная Режим рабочего времени Одна смена Количество мест 10 Сфера деятельности Строительство,…

Полный деньВ офисеМогилев
Откликнуться на gsz.gov.by

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (3 000 Br) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (2 550 Br) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 1 650 Br до 3 250 Br — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 1 650 Br и четверть больше 3 250 Br.

Откуда данные?

Из 15 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 3 000 Br — рыночный уровень, выше 3 250 Br — сильная четверть, ниже 1 650 Br — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.