Региональный менеджер (корпоративный бизнес)

Основные функциональные обязанности:

• организация и координация системы продаж;
• анализ отклонений по доведенным до клиентских менеджеров плановым показателям, инициирование предложений по работе с отклонениями;
• создание аналитических презентаций, маркетинговых отчетов и информационных докладов;
• разработка, написание стандартов, скриптов и инструкций для отделов продаж;
• аудит установленных стандартов;
• адаптация новичков;
• повышение уровня компетенций продавцов - клиентских менеджеров (наставничество);
• актуализация базы знаний, инструментов продаж;
• проведение статус-встреч с руководителем отдела продаж по результатам работы;
• сбор обратной связи и корректировка настроек процесса продаж.

• высшее экономическое образование;
• стаж работы в финансово-банковских организациях от 3 лет;
• опыт продаж банковских продуктов и услуг клиентам сегмента "малый и средний бизнес";
• навыки ведения переговоров, проведения презентаций;
• опыт построения системы продаж;
• способность к регулярному обучению.

• знание основных банковских продуктов;
• владение техниками продаж, умение обучать;
• развитое аналитическое мышление;
• умение обрабатывать большие объемы данных;
• умение анализировать, предлагать решения, упаковывать в презентацию, питчинг;
• уверенное владение пакетом MS Office.

Личностные качества:

• ответственность;
• инициативность;
• готовность работать в команде;
• наличие лидерских качеств.

• график работы: понедельник-четверг 8.30 – 17.30, пятница 8.30 – 16.15, выходные суббота-воскресенье, праздничные дни;
• наличие командировок.