Зарплаты

Зарплата в строительстве в офисе в Могилевской области

Рыночные уровни оплаты по 126 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана2 362 BrПоловина предложений выше, половина ниже
Средняя2 434 BrСреднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль2 362 Br25% предложений — ниже
Верхний квартиль2 482 Br25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль2 362 Br
Медиана2 362 Br
Верхний квартиль2 482 Br

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 2 362 Br и 2 482 Br.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 2 482 Br.
  • Верхний квартиль выше нижнего на 5%.
  • Средняя близка к медиане — предложения распределены ровно.
  • Оценка построена по 126 вакансиям с указанной зарплатой.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Общество с ограниченной ответственностью МСК Релайбл Шклов

Каменщик

3 000 – 8 000 Br

Группа занятий Каменщики и рабочие подобных занятий Характер работы Постоянная Режим рабочего времени Одна смена Количество мест 3 Заработная плата 3000,00–8000,00 руб. Ставка 1,0 Адрес раб…

Полный деньВ офисеШклов
Общество с ограниченной ответственностью МСК Релайбл Шклов

Плотник-бетонщик

3 000 – 8 000 Br

Группа занятий Бетонщики и мозаичники Характер работы Постоянная Режим рабочего времени Одна смена Количество мест 3 Заработная плата 3000,00–8000,00 руб. Ставка 1,0 Адрес рабочего места об…

Полный деньВ офисеШклов
Общество с ограниченной ответственностью МСК Релайбл Шклов

Монтажник строительных конструкций

3 000 – 8 000 Br

Группа занятий Подготовители конструкционного материала и монтажники Характер работы Постоянная Режим рабочего времени Одна смена Количество мест 2 Заработная плата 3000,00–8000,00 руб. Ста…

Полный деньВ офисеШклов
Открытое акционерное общество Дорожно-строительный трест № 3 Бобруйск

Производитель работ (прораб)

4 500 – 6 500 Br

Группа занятий Руководители структурных подразделений по производству и эксплуатации в строительстве Характер работы Постоянная Режим рабочего времени Одна смена Количество мест 1 Заработна…

Полный деньВ офисеБобруйск
Мастер365 Осиповичи ·

Монтажник сайдинга

5 000 – 6 000 BYR

Мы - «Мастер365», команда, которая делает дома красивыми и надежными! Специализируемся на фасадах и кровлях. Сейчас мы растем и ищем в команду монтажников сайдинга! Работа по всей территори…

Полный день1–3 годаВ офисеОсиповичи
Общество с ограниченной ответственностью Строительная компания Прометей Горки

Каменщик

2 000 – 5 500 Br

Группа занятий Каменщики и рабочие подобных занятий Тарифный разряд, категория Третий (3) Характер работы Постоянная Режим рабочего времени Одна смена Количество мест 2 Заработная плата 200…

Полный деньВ офисеГорки

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (2 362 Br) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (2 434 Br) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 2 362 Br до 2 482 Br — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 2 362 Br и четверть больше 2 482 Br.

Откуда данные?

Из 126 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 2 362 Br — рыночный уровень, выше 2 482 Br — сильная четверть, ниже 2 362 Br — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.