Зарплаты

Зарплата сторожа без опыта в Минской области

Рыночные уровни оплаты по 7 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана829 BrПоловина предложений выше, половина ниже
Средняя872 BrСреднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль650 Br25% предложений — ниже
Верхний квартиль1 000 Br25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль650 Br
Медиана829 Br
Верхний квартиль1 000 Br

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 650 Br и 1 000 Br.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 1 000 Br.
  • Верхний квартиль выше нижнего на 54%.
  • Средняя (872 Br) выше медианы на 5% — её тянут вверх отдельные высокие предложения.
  • Выборка небольшая (7 предложений) — считайте цифры ориентиром.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
МансаСпайс Дзержинск ·

Сторож

от 1 400 BYR

ООО "МансаСпайс" приглашает на работу Сторожа 2 разряда в Производственный участок № 2 (Минская обл., Дзержинский р-н, Дзержинский с/с, 2Б, вблизи г. Дзержинск) Требования: - Порядочность,…

Полный деньБез опытаВ офисеДзержинск
МИНИНВЕСТПРОМ Жодино ·

Сторож

880 – 1 000 BYR

Ночное дежурство с 17.00 до 8.00 Охрана объектов в ночное время и выходные дни график ночь 1 через 2. каждая 3тя ночь. выходные дежурство сутки 3 сторожа -Порядок на территории Косьба травы…

Полный деньБез опытаВ офисеЖодино
Средняя школа № 3 г.Борисова, ГУО Борисов ·

Сторож

858 – 858 BYR

Обязанности: надлежащее исполнение обязанностей соблюдение норм СанПиН соблюдение правил внутреннего трудового распорядка,пожарной безопасности, правил и норм охраны труда Требования: поряд…

Полный деньБез опытаВ офисеБорисов
Средняя школа №8 г.Борисова Борисов ·

Сторож

от 800 BYR

Сторож в школу с графиком работы 2/2. Обязанности Охрана территории школы Контроль доступа на территорию Патрулирование и наблюдение за объектом Обеспечение безопасности имущества Ведение о…

Полный деньБез опытаВ офисеБорисов
Гимназия № 7 г.Молодечно Молодечно ·

Сторож

700 – 750 BYR

Обязанности: охрана здания и территории в вечернее и ночное время, выходные и праздничные дни выполнение дополнительных работ на условиях премирования (покос травы на территории, уборка на…

Временная работаБез опытаВ офисеМолодечно
Боровлянская средняя школа №2 Боровляны ·

Сторож

650 – 700 BYR

Обязанности: осуществление охраны здания и территории регистрация посетителей Требования: годность по состоянию здоровья Условия: официальное трудоустройство полный социальный пакет Ссылка…

СтажировкаБез опытаВ офисеБоровляны

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (829 Br) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (872 Br) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 650 Br до 1 000 Br — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 650 Br и четверть больше 1 000 Br.

Откуда данные?

Из 7 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 829 Br — рыночный уровень, выше 1 000 Br — сильная четверть, ниже 650 Br — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.