Зарплаты

Зарплата машиниста автовышки и автогидроподъемника в Минской области

Рыночные уровни оплаты по 13 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана2 240 BrПоловина предложений выше, половина ниже
Средняя2 500 BrСреднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль2 240 Br25% предложений — ниже
Верхний квартиль2 612 Br25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль2 240 Br
Медиана2 240 Br
Верхний квартиль2 612 Br

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 2 240 Br и 2 612 Br.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 2 612 Br.
  • Верхний квартиль выше нижнего на 17%.
  • Средняя (2 500 Br) выше медианы на 12% — её тянут вверх отдельные высокие предложения.
  • Выборка небольшая (13 предложений) — считайте цифры ориентиром.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
АртДиСтрой Молодечно ·

Машинист автовышки и автогидроподъемника

3 000 – 4 500 BYR

Обязанности: Работа на объектах согласно рабочей инструкции. Требования: Трудолюбие, ответственность. Наличие свидетельства об обучении по профессии; Возможно обучение за счет организации У…

Полный день1–3 годаВ офисеМолодечно
Общество с ограниченной ответственностью Пуховичское МПМК-14 Минская область

Машинист автовышки и автогидроподъемника

2 500 – 3 500 Br

Группа занятий Машинисты кранов, подъемников и подобного оборудования Характер работы Постоянная Режим рабочего времени Одна смена Количество мест 1 Заработная плата 2500,00–3500,00 руб. Ст…

Полный деньВ офисеМинская область
Районное унитарное предприятие Столбцовское ОКС Столбцы

Машинист автовышки и автогидроподъемника

1 800 – 2 700 Br

Группа занятий Машинисты кранов, подъемников и подобного оборудования Тарифный разряд, категория Шестой (6) Характер работы Постоянная Режим рабочего времени Одна смена Количество мест 1 За…

Полный деньВ офисеСтолбцы
Минское республиканское унитарное предприятие электроэнергетики МИНСКЭНЕРГО Борисов

Машинист автовышки и автогидроподъемника

2 302 – 2 612 Br

Группа занятий Машинисты кранов, подъемников и подобного оборудования Тарифный разряд, категория Шестой (6) Характер работы Постоянная Режим рабочего времени Одна смена Количество мест 1 За…

Полный деньВ офисеБорисов
Солигорское городское унитарное производственное предприятие ЖКХКомплекс Солигорск

Машинист автовышки и автогидроподъемника

1 500 – 2 500 Br

Группа занятий Машинисты кранов, подъемников и подобного оборудования Тарифный разряд, категория Пятый (5) Характер работы Постоянная Режим рабочего времени Одна смена Количество мест 1 Зар…

Полный деньВ офисеСолигорск
Открытое акционерное общество Солигорский домостроительный комбинат Солигорск

Машинист автовышки и автогидроподъемника

1 500 – 2 500 Br

Группа занятий Машинисты кранов, подъемников и подобного оборудования Тарифный разряд, категория Шестой (6) Характер работы Постоянная Режим рабочего времени Одна смена Количество мест 1 За…

Полный деньВ офисеСолигорск

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (2 240 Br) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (2 500 Br) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 2 240 Br до 2 612 Br — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 2 240 Br и четверть больше 2 612 Br.

Откуда данные?

Из 13 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 2 240 Br — рыночный уровень, выше 2 612 Br — сильная четверть, ниже 2 240 Br — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.