Зарплаты

Зарплата в компании Марк Формэль в Витебской области

Рыночные уровни оплаты по 12 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана933 BrПоловина предложений выше, половина ниже
Средняя978 BrСреднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль933 Br25% предложений — ниже
Верхний квартиль1 087 Br25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль933 Br
Медиана933 Br
Верхний квартиль1 087 Br

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 933 Br и 1 087 Br.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 1 087 Br.
  • Верхний квартиль выше нижнего на 17%.
  • Средняя (978 Br) выше медианы на 5% — её тянут вверх отдельные высокие предложения.
  • Выборка небольшая (12 предложений) — считайте цифры ориентиром.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Марк Формэль Орша ·

Швея

1 000 – 2 000 BYR

Группа компаний Mark Formelle в связи с расширением объемов производства приглашает на работу швей. Опыт работы желателен, но не обязателен – наши опытные наставники Вас научат и поддержат!…

Полный деньБез опытаОрша
Марк Формэль Полоцк ·

Заведующий магазином Mark Formelle (Полоцк, ТЦ Стрелец)

до 1 642 BYR

Mark Formelle - лидирующий производитель одежды для всей семьи, приглашает в свою команду ответственного ЗАВЕДУЮЩЕГО МАГАЗИНОМ в фирменный магазин по адресу: Тц Стрелец, ул. Скорины 37 Каки…

Полный день1–3 годаВ офисеПолоцк
Марк Формэль Орша ·

Укладчик-упаковщик

1 300 – 1 300 BYR

Группа компаний Mark Formelle в связи с расширением объемов производства приглашает в свою профессиональную команду Укладчика-упаковщика. Адрес производства: г. Орша, ул. Новаторов, 6. Ваши…

Полный деньБез опытаВ офисеОрша
Марк Формэль Новополоцк ·

Швея

от 1 100 BYR

Группа компаний Mark Formelle в связи с расширением объемов производства приглашает на работу швей. Опыт работы желателен, но не обязателен – наши опытные наставники Вас научат и поддержат!…

Полный деньБез опытаВ офисеНовополоцк
Марк Формэль Орша ·

Продавец Mark Formelle, г. Орша

900 – 1 050 BYR

Mark Formelle - лидирующий производитель одежды для всей семьи, приглашает в свою команду активных соискателей на позицию ПРОДАВЦА в магазин по адресу: - г. Орша, улица Фридриха Энгельса, 4…

Полный деньБез опытаВ офисеОрша
Марк Формэль Полоцк ·

Продавец MF (ТЦ Манеж)

до 1 050 BYR

Mark Formelle - лидирующий производитель одежды для всей семьи, приглашает в свою команду активных соискателей на позицию ПРОДАВЦА в фирменный магазин по адресу: - ш. Вильнюсское,1 Какие об…

Полный деньБез опытаВ офисеПолоцк

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (933 Br) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (978 Br) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 933 Br до 1 087 Br — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 933 Br и четверть больше 1 087 Br.

Откуда данные?

Из 12 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 933 Br — рыночный уровень, выше 1 087 Br — сильная четверть, ниже 933 Br — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.