Зарплаты

Зарплата в инженерии в офисе в Бресте

Рыночные уровни оплаты по 475 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана2 342 BrПоловина предложений выше, половина ниже
Средняя2 342 BrСреднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль2 342 Br25% предложений — ниже
Верхний квартиль2 342 Br25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль2 342 Br
Медиана2 342 Br
Верхний квартиль2 342 Br

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 2 342 Br и 2 342 Br.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 2 342 Br.
  • Средняя близка к медиане — предложения распределены ровно.
  • Оценка построена по 475 вакансиям с указанной зарплатой.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Арслонг Брест ·

Газоэлектросварщик

3 000 – 8 000 BYR

Обязанности: Сварка металлических изделий в кондукторах Требования: Опыт не менее года Физически крепкий Не пьющий ( как минимум во время работы и непосредственно перед работой) Активный Ум…

Контракт1–3 годаВ офисеБрест
Мол Агрокорм Брест ·

Машинист Бульдозера

3 000 – 6 000 BYR

Знать устройство и технические характеристики обслуживаемых техники. Принцип работы механического, гидравлического и электрического оборудования техники. Правила балансировки техники. Рацио…

Сменная / вахтовая1–3 годаВ офисеБрест
ПроЭлит Мебель Брест ·

Сборщик мебели

до 6 000 BYR

ВСЯ ИНФОРМАЦИЯ ТОЛЬКО ПО ТЕЛЕФОНУ. ЗВОНИТЕ Требования Опыт работы в сборке мебели по индивидуальным заказам ОБЯЗАТЕЛЕН! Внимательность и аккуратность Ответственность и исполнительность Умен…

Полный день1–3 годаВ офисеБрест
Брестское республиканское унитарное предприятие электроэнергетики Брестэнерго Брест

Главный инженер

3 121 – 5 500 Br

Группа занятий Руководители структурных подразделений по производству и эксплуатации в обрабатывающей промышленности, в области энергоснабжения, водоснабжения, сбора и обработки отходов Хар…

Полный деньВ офисеБрест
ЗападТрансЭкспедиция Брест ·

Заместитель директора по производственной деятельности

от 5 000 BYR

ООО “ЗападТрансЭкспедиция” более 12 лет осуществляет транспортно-экспедиционную деятельность, оптовую торговлю природным (горючим) газом, перевозку опасных грузов собственным автотранспорто…

Полный день3–6 летВ офисеБрест
Аиронпром групп Брест ·

Начальник производства

3 000 – 5 000 BYR

Обязанности: - организация работы машиностроительного производства (распределение задач, организация работы смен, планирование производства); - управление производственным персоналом; - кон…

Полный день1–3 годаВ офисеБрест

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (2 342 Br) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (2 342 Br) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 2 342 Br до 2 342 Br — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 2 342 Br и четверть больше 2 342 Br.

Откуда данные?

Из 475 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 2 342 Br — рыночный уровень, выше 2 342 Br — сильная четверть, ниже 2 342 Br — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.