HR-Помощник / Оператор call-центра

HR-Помощник / Оператор call-центра

Ищем сотрудника для работы с готовой базой кандидатов. Опыт в HR не обязателен — предоставим обучение, понятный скрипт и поможем разобраться в рабочих процессах.

Основная задача — звонить кандидатам, уточнять актуальность поиска работы, фиксировать результат разговора и передавать заинтересованных кандидатов рекрутеру.

Адрес офиса: г. Минск, ул. Тимирязева, 65А

График работы: 5/2, с 9:00 до 18:00

Первый месяц работа проходит в офисе. После месяца успешной работы возможен перевод на гибридный график:

— понедельник, вторник, среда — работа в офисе;
— четверг, пятница — удалённая работа.

Доход

Средний доход: 1200–1500 бел. руб. в месяц.

Оклад: 500 бел. руб. в месяц.

Бонусная система:

— 20 бел. руб. за каждого принятого кандидата;
— 1 бел. руб. за каждый лид, записанный на собеседование.

В день можно передавать до 30 лидов и более — итоговый доход зависит от вашего темпа и результата. При стабильной и качественной работе система мотивации может быть пересмотрена.

Перспектива дохода от 2000 бел. руб. в месяц

В дальнейшем можно перейти на следующий уровень и самостоятельно сопровождать кандидатов до трудоустройства. В этом случае доход составит от 2000 бел. руб. в месяц и выше — в зависимости от количества трудоустроенных кандидатов и личного результата.

Что нужно делать

— звонить кандидатам по готовой базе;
— уточнять, актуален ли для них поиск работы;
— кратко фиксировать результат каждого звонка;
— передавать заинтересованных кандидатов рекрутеру;
— работать по готовому простому скрипту;
— выполнять ежедневный объём по прозвону;
— обрабатывать от 300–400 записей и звонков в день, при хорошем темпе — больше.

Звонки короткие — в среднем от 30 до 50 секунд. Ничего продавать не нужно. Основная задача — уточнить актуальность поиска работы и передать заинтересованного кандидата дальше.

Кого мы ищем

— человека с грамотной и уверенной речью;
— того, кто спокойно относится к большому количеству звонков;
— умеет вежливо и доброжелательно общаться с людьми;
— готов поддерживать рабочий темп в течение дня;
— внимательно фиксирует полученную информацию;
— ответственно относится к поставленным задачам;
— хочет развиваться в сфере HR и подбора персонала.

Условия работы

— работа в офисе по адресу: г. Минск, ул. Тимирязева, 65А;
— график 5/2;
— рабочее время с 9:00 до 18:00;
— первый месяц — работа в офисе;
— после месяца успешной работы — возможность перейти на гибридный график 3 дня в офисе и 2 дня удалённо;
— готовая база кандидатов;
— обучение и рабочий скрипт предоставляются;
— работа без продаж и без поиска клиентов;
— оформление по договору ГПХ;
— понятная система оплаты и бонусов;
— возможность увеличивать доход за счёт количества качественных лидов.

Карьерный рост

Можно начать с позиции HR-оператора / помощника рекрутера, изучить основные процессы подбора персонала и постепенно перейти на позицию рекрутера.

При хороших результатах вы сможете самостоятельно работать с кандидатами, сопровождать их до трудоустройства и получать более высокий доход.

Почему стоит откликнуться

— можно начать без опыта в HR;
— всему обучаем;
— предоставляем готовую базу и понятный скрипт;
— нет продаж и поиска клиентов;
— после первого месяца возможен гибридный формат;
— стабильный график 5/2;
— прозрачная система оплаты;
— предусмотрен карьерный и финансовый рост.

Как откликнуться

Оставьте отклик на вакансию — мы свяжемся с вами, подробно расскажем об условиях и объясним порядок работы.