Зарплаты

Зарплата в компании ЗападТрансЭкспедиция в Бресте

Обзор зарплат для этой подборки. Откройте вакансии, чтобы сравнить актуальные предложения.

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Пока недостаточно данных о зарплатах для устойчивой оценки рынка.

Здесь пока меньше пяти вакансий с указанной зарплатой. Откройте список вакансий — многие работодатели называют оплату в описании.

Смотреть вакансии

Оценка зарплаты

Выберите профессию, город и опыт — покажем диапазон по нашим вакансиям.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
ЗападТрансЭкспедиция Брест ·

Приёмосдатчик груза и багажа

2 190 Br

Мы предлагаем: Официальное трудоустройство согласно ТК РБ и социальные гарантии; Удобный график работы: четырёхсменный («день/ночь/отсыпной/выходной); Доставку на рабочее место комфортабель…

Полный деньБез опытаВ офисеБрест
Откликнуться на rabota.by
ЗападТрансЭкспедиция Брест ·

Стропальщик

1 950 Br

Мы предлагаем: Официальное трудоустройство согласно ТК РБ и социальные гарантии; Удобный график работы: четырёхсменный («день/ночь/отсыпной/выходной); Доставку на рабочее место комфортабель…

Полный деньБез опытаВ офисеБрест
Откликнуться на rabota.by
ЗападТрансЭкспедиция Брест ·

Машинист крана

2 250 Br

Мы предлагаем: Официальное трудоустройство согласно ТК РБ и социальные гарантии; Удобный график работы: четырёхсменный («день/ночь/отсыпной/выходной); Доставку на рабочее место комфортабель…

Полный день1–3 годаВ офисеБрест
Откликнуться на rabota.by
ЗападТрансЭкспедиция Брест ·

Водитель погрузчика

2 100 Br

Мы предлагаем: Официальное трудоустройство согласно ТК РБ и социальные гарантии; Удобный график работы: четырёхсменный («день/ночь/отсыпной/выходной); Доставку на рабочее место комфортабель…

Полный день1–3 годаВ офисеБрест
Откликнуться на rabota.by

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.