Зарплаты

Зарплата в строительстве без опыта в Брестской области

Рыночные уровни оплаты по 8 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана3 015 BrПоловина предложений выше, половина ниже
Средняя3 570 BrСреднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль3 015 Br25% предложений — ниже
Верхний квартиль4 750 Br25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль3 015 Br
Медиана3 015 Br
Верхний квартиль4 750 Br

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 3 015 Br и 4 750 Br.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 4 750 Br.
  • Верхний квартиль выше нижнего на 58%.
  • Средняя (3 570 Br) выше медианы на 18% — её тянут вверх отдельные высокие предложения.
  • Выборка небольшая (8 предложений) — считайте цифры ориентиром.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
КобринГранит, ЧП Кобрин ·

Плиточник

4 000 – 6 000 BYR

Обязанности: Установка памятников Укладка плитки заливка монолита Требования: Опыт работы в укладке плитки ответственное отношение к работе физически здоров Условия: Обучение Полный соц.пак…

СтажировкаБез опытаГибридКобрин
Филиал Ремонтно-мостовое управление РУП Бреставтодор Пружаны ·

Начальник строительного участка

1 500 – 5 000 BYR

Обеспечивает выполнение ремонтно-строительных работ по дорожному участку в соответствии с рабочими чертежами, проектом производства работ и строгом соблюдении нормативных документов. Выполн…

Полный деньБез опытаВ офисеПружаны
Филиал Ремонтно-мостовое управление РУП Бреставтодор Ивацевичи ·

Начальник строительного участка

1 500 – 5 000 BYR

Обеспечивает выполнение ремонтно-строительных работ по дорожному участку в соответствии с рабочими чертежами, проектом производства работ и строгом соблюдении нормативных документов. Выполн…

Полный деньБез опытаВ офисеИвацевичи
Ландшафт Строительство Дизайн, ЧП Барановичи ·

Штукатур

2 100 – 4 200 BYR

Обязанности: Требования: Условия: Квартальные премии, надбавка за сдачу объекта, полный соц. пакет, поощрения к праздникам. Ссылка на вакансию в банке вакансий на gsz.gov.⁣by:

Полный деньБез опытаВ офисеБарановичи
МонтажИнокс Барановичи ·

Прораб

3 000 – 4 000 BYR

Обязанности: Организация и контроль выполнения строительно-монтажных работ на объекте; Ведение технической документации (журналы работ, акты скрытых работ, исполнительная документация); Сос…

Полный деньБез опытаВ офисеБарановичи
Вимагрант Кобрин ·

Рабочий строительной специальности

2 000 – 3 500 BYR

Требования: Знание основ строительных работ, назначение и устройство инструментов, правил техники безопасности Аккуратность, исполнительность, ответственность Условия: Официальное трудоустр…

Полный деньБез опытаВ офисеКобрин

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (3 015 Br) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (3 570 Br) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 3 015 Br до 4 750 Br — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 3 015 Br и четверть больше 4 750 Br.

Откуда данные?

Из 8 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 3 015 Br — рыночный уровень, выше 4 750 Br — сильная четверть, ниже 3 015 Br — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.