Зарплаты

Зарплата в розничной торговле в Малорите

Рыночные уровни оплаты по 7 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана1 535 BrПоловина предложений выше, половина ниже
Средняя1 535 BrСреднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль1 535 Br25% предложений — ниже
Верхний квартиль1 535 Br25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль1 535 Br
Медиана1 535 Br
Верхний квартиль1 535 Br

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 1 535 Br и 1 535 Br.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 1 535 Br.
  • Средняя близка к медиане — предложения распределены ровно.
  • Выборка небольшая (7 предложений) — считайте цифры ориентиром.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Частное производственно-торговое унитарное предприятие Мясной Эталон Малорита

Продавец

1 500 – 2 500 Br

Группа занятий Продавцы в магазинах и их помощники Характер работы Постоянная Режим рабочего времени Одна смена Количество мест 2 Заработная плата 1500,00–2500,00 руб. Ставка 1,0 Адрес рабо…

Полный деньВ офисеМалорита
Доброном Малорита ·

Контролер-кассир ("Маяк", ул. Каштановая)

1 750 – 2 250 BYR

Сеть магазинов "Копеечка", "Маяк", "Доброном" приглашает на постоянное место работы КОНТРОЛЕРА-КАССИРА Мы предлагаем: Работу рядом с домом: подберем рабочее место максимально близкое и удоб…

Полный деньБез опытаВ офисеМалорита
Малоритское районное потребительское общество Малорита

Продавец

1 500 – 1 800 Br

Группа занятий Продавцы в магазинах и их помощники Тарифный разряд, категория Пятый (5) Характер работы Постоянная Режим рабочего времени Одна смена Количество мест 2 Заработная плата 1500,…

Полный деньВ офисеМалорита
Валентинка, ЧП Малорита ·

Продавец-флорист

1 000 – 1 500 BYR

Обязанности: Составление букетов и цветочных композиций Работа с клиентами Прием поставок и уход за цветами работа с кассой уборка рабочего места Требования: умение устанавливать контакт с…

Полный деньБез опытаВ офисеМалорита
Марк Формэль Малорита ·

Продавец Mark Formelle, г. Малорита

800 – 900 BYR

Mark Formelle - лидирующий производитель одежды для всей семьи, приглашает в свою команду активных соискателей на позицию ПРОДАВЦА в магазин по адресу: - г. Малорита, улица Ленина, 5. Какие…

Полный деньБез опытаВ офисеМалорита
Общество с ограниченной ответственностью МебустаТрейд Малорита

Кассир торгового зала

900 – 900 Br

Группа занятий Кассиры и контролеры Характер работы Постоянная Режим рабочего времени Одна смена Количество мест 1 Заработная плата 900,00–900,00 руб. Ставка 1,0 Адрес рабочего места обл. Б…

Полный деньВ офисеМалорита

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (1 535 Br) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (1 535 Br) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 1 535 Br до 1 535 Br — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 1 535 Br и четверть больше 1 535 Br.

Откуда данные?

Из 7 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 1 535 Br — рыночный уровень, выше 1 535 Br — сильная четверть, ниже 1 535 Br — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.