Зарплаты

Зарплата на полный день в Малорите

Медиана — 1 500 Br в месяц по 125 вакансиям с указанной зарплатой; половина предложений — от 1 050 до 2 270 Br; средняя — 1 750 Br. Данные на 29 октября 2026.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана1 500 BrПоловина предложений выше, половина ниже
Средняя1 750 BrСреднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль1 050 Br25% предложений — ниже
Верхний квартиль2 270 Br25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль1 050 Br
Медиана1 500 Br
Верхний квартиль2 270 Br

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 1 050 Br и 2 270 Br.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 2 270 Br.
  • Верхний квартиль выше нижнего на 116%.
  • Средняя (1 750 Br) выше медианы на 17% — её тянут вверх отдельные высокие предложения.
  • Оценка построена по 125 вакансиям с указанной зарплатой.

Оценка зарплаты

Выберите профессию, город и опыт — покажем диапазон по нашим вакансиям.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Фикс Прайс Запад Малорита ·

Заведующий торговым объектом (ул. Советская, 83В)

1 888 – 2 188 Br

Международная сеть магазинов товаров народного потребления FIX PRICE приглашает на работу Заведующего торговым объектом по адресу Советская улица, 83В. Мы предлагаем: Стабильная заработная…

Полный день1–3 годаВ офисеМалорита
Откликнуться на rabota.by
Светлый Простор Малорита ·

Администратор Пункта Выдачи Заказов WILDBERRIES

от 900 Br

Обязанности: Приемка товара со склада Выдача заказов клиентам Оформление возвратов Поддержание порядка Требования: Активность Стрессоустойчивость Общее понимание работы со смартфоном и комп…

Полный деньБез опытаВ офисеМалорита
Откликнуться на rabota.by
Малоритское райпо Малорита ·

Начальник сектора кадров

1 500 – 1 800 Br

Требования к кандидату: высшее образование (желательно юридическое, экономическое, по управлению персоналом или психологии) стаж работы от 1 года до 3 лет Должностные обязанности: организац…

Полный деньВ офисеМалорита
Откликнуться на praca.by
Доброном Малорита ·

Директор магазина "Маяк"

3 200 – 3 500 Br

Сеть магазинов "Копеечка", "МАЯК" и "Доброном" приглашает на постоянную работу ДИРЕКТОРА МАГАЗИНА Мы предлагаем: Работу рядом с домом: подберем рабочее место максимально близкое и удобное к…

Полный день1–3 годаВ офисеМалорита
Откликнуться на rabota.by
Зообел Малорита ·

Продавец-консультант

1 100 – 1 300 Br

"Доктор Хвостов" - одна из крупнейших сетей зоотоваров Бреста и региона с опытом работы более 15 лет на рынке. Если вы любите домашних питомцев, общительны и амбициозны, и стремитесь развив…

Полный день1–3 годаВ офисеМалорита
Откликнуться на rabota.by
Валентинка, ЧП Малорита ·

Помощник флориста

1 000 – 1 500 Br

Обязанности: Составление букетов и цветочных композиций Работа с клиентами Прием поставок и уход за цветами работа с кассой уборка рабочего места Требования: умение устанавливать контакт с…

Полный деньБез опытаВ офисеМалорита
Откликнуться на rabota.by

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (1 500 Br) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (1 750 Br) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 1 050 Br до 2 270 Br — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 1 050 Br и четверть больше 2 270 Br.

Откуда данные?

Из 125 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 1 500 Br — рыночный уровень, выше 2 270 Br — сильная четверть, ниже 1 050 Br — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.