Зарплаты

Зарплата в медицине в Славгороде

Рыночные уровни оплаты по 7 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана1 322 BrПоловина предложений выше, половина ниже
Средняя1 322 BrСреднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль1 322 Br25% предложений — ниже
Верхний квартиль1 322 Br25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль1 322 Br
Медиана1 322 Br
Верхний квартиль1 322 Br

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 1 322 Br и 1 322 Br.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 1 322 Br.
  • Средняя близка к медиане — предложения распределены ровно.
  • Выборка небольшая (7 предложений) — считайте цифры ориентиром.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Ветеринарно-санитарное учреждение Славгородская районная ветеринарная станция Славгород

Ветеринарный врач

1 700 – 2 000 Br

Группа занятий Ветеринары Тарифный разряд, категория Без квалификационной категории Характер работы Постоянная Режим рабочего времени Одна смена Количество мест 1 Заработная плата 1700,00–2…

Полный деньВ офисеСлавгород
Филиал коммунального унитарного предприятия по проектированию, ремонту и строительству дорог Могилевоблдорстрой-дорожное ремонтно-строительное управление №129 Славгород

Лаборант

1 500 – 1 800 Br

Группа занятий Специалисты (техники) области физических и технических направлений деятельности, не вошедшие в другие начальные группы Тарифный разряд, категория Без квалификационной категор…

Полный деньВ офисеСлавгород
Учреждение здравоохранения Славгородская центральная районная больница Славгород

Главная медицинская сестра

1 500 – 1 600 Br

Группа занятий Руководители структурных подразделений в сфере предоставления медицинских услуг в здравоохранении Тарифный разряд, категория Высшая квалификационная категория Характер работы…

Полный деньВ офисеСлавгород
Учреждение здравоохранения Славгородская центральная районная больница Славгород

Фармацевт

1 450 – 1 500 Br

Группа занятий Фармацевты Характер работы Постоянная Режим рабочего времени Одна смена Количество мест 1 Заработная плата 1450,00–1500,00 руб. Ставка 1,0 Адрес рабочего места обл. Могилевск…

Полный деньВ офисеСлавгород
Учреждение здравоохранения Славгородский районный центр гигиены и эпидемиологии Славгород

Медицинский дезинфектор

900 – 1 000 Br

Выполнение работы по дезинфекции. Группа занятий Инспекторы и специалисты в области медицинских аспектов охраны труда и окружающей среды обитания человека Характер работы Временная Режим ра…

Временная работаВ офисеСлавгород
Славгородское унитарное коммунальное предприятие Жилкомхоз Славгород

Медицинская сестра-специалист (медицинская сестра)

858 – 858 Br

Группа занятий Медицинские работники и специалисты по физиотерапии со средним специальным медицинским образованием Тарифный разряд, категория Без квалификационной категории Характер работы…

В офисеСлавгород

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (1 322 Br) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (1 322 Br) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 1 322 Br до 1 322 Br — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 1 322 Br и четверть больше 1 322 Br.

Откуда данные?

Из 7 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 1 322 Br — рыночный уровень, выше 1 322 Br — сильная четверть, ниже 1 322 Br — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.