Зарплаты

Зарплата в компании Марк Формэль в Бобруйске

Рыночные уровни оплаты по 5 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана1 096 BrПоловина предложений выше, половина ниже
Средняя1 096 BrСреднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль1 096 Br25% предложений — ниже
Верхний квартиль1 096 Br25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль1 096 Br
Медиана1 096 Br
Верхний квартиль1 096 Br

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 1 096 Br и 1 096 Br.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 1 096 Br.
  • Средняя близка к медиане — предложения распределены ровно.
  • Выборка небольшая (5 предложений) — считайте цифры ориентиром.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Марк Формэль Бобруйск ·

Администратор Mark Formelle Минская 57

до 1 482 BYR

Mark Formelle - лидирующий производитель одежды для всей семьи, приглашает в свою дружную команду АДМИНИСТРАТОРА в фирменный магазин по адресу: Минская,57 Приступив к работе, наш Администра…

Полный день1–3 годаВ офисеБобруйск
Марк Формэль Бобруйск ·

Охранник

1 000 – 1 000 BYR

Крупный и успешный холдинг компаний Mark Formelle, занимающийся производством и продажей высококачественного трикотажа, приглашает на работу Охранника на КПП. Обязанности: организация охран…

Полный день1–3 годаВ офисеБобруйск
Марк Формэль Бобруйск ·

Продавец Mark Formelle, г. Бобруйск (50 лет ВЛКСМ, 8)

до 1 000 BYR

Mark Formelle - лидирующий производитель одежды для всей семьи, приглашает в свою команду активных соискателей на позицию ПРОДАВЦА в магазин по адресу: - г. Бобруйск, ул. 50 лет ВЛКСМ,8 Как…

Полный деньБез опытаВ офисеБобруйск
Марк Формэль Бобруйск ·

Продавец Mark Formelle, г. Бобруйск (Строителей 58)

до 1 000 BYR

Mark Formelle - лидирующий производитель одежды для всей семьи, приглашает в свою команду активных соискателей на позицию ПРОДАВЦА в магазин по адресу: - г. Бобруйск, Строителей,58 Какие об…

Полный деньБез опытаВ офисеБобруйск
Марк Формэль Бобруйск ·

Продавец Mark Formelle, г. Бобруйск (Минская 57)

до 1 000 BYR

Mark Formelle - лидирующий производитель одежды для всей семьи, приглашает в свою команду активных соискателей на позицию ПРОДАВЦА в магазин по адресу: - г. Бобруйск, Минская 57 Какие обяза…

Полный деньБез опытаВ офисеБобруйск
Марк Формэль Бобруйск ·

Продавец Mark Formelle, г. Бобруйск (Минская, 57)

от 900 BYR

Mark Formelle - лидирующий производитель одежды для всей семьи, приглашает в свою команду активных соискателей на позицию ПРОДАВЦА в магазин по адресу: - г. Бобруйск, Минская,57 Какие обяза…

Полный деньБез опытаВ офисеБобруйск

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (1 096 Br) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (1 096 Br) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 1 096 Br до 1 096 Br — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 1 096 Br и четверть больше 1 096 Br.

Откуда данные?

Из 5 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 1 096 Br — рыночный уровень, выше 1 096 Br — сильная четверть, ниже 1 096 Br — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.