Зарплаты

Зарплата в гостиничном бизнесе и туризме в офисе в Ленинскем

Рыночные уровни оплаты по 8 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана1 139 BrПоловина предложений выше, половина ниже
Средняя1 139 BrСреднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль1 139 Br25% предложений — ниже
Верхний квартиль1 139 Br25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль1 139 Br
Медиана1 139 Br
Верхний квартиль1 139 Br

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 1 139 Br и 1 139 Br.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 1 139 Br.
  • Средняя близка к медиане — предложения распределены ровно.
  • Выборка небольшая (8 предложений) — считайте цифры ориентиром.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
ШавармаГрупп Ленинский ·

Повар шаурмист

1 700 – 1 900 BYR

Рассмотрим кандидатов без опыта при условии готовности быстро учиться. Документы: Наличие действующей личной медицинской книжки (или готовность оперативно её оформить). Профессиональные нав…

Полный деньБез опытаВ офисеЛенинский
Дочернее унитарное предприятие Санаторий Буг Ленинский

Повар

1 100 – 1 300 Br

Группа занятий Повара Тарифный разряд, категория Пятый (5) Характер работы Постоянная Режим рабочего времени Две смены Количество мест 1 Заработная плата 1100,00–1300,00 руб. Ставка 1,0 Адр…

Полный деньВ офисеЛенинский
Общество с ограниченной ответственностью ЛеснаяГавань Ленинский

Повар

900 – 1 200 Br

Группа занятий Повара Характер работы Постоянная Режим рабочего времени Одна смена Количество мест 1 Заработная плата 900,00–1200,00 руб. Ставка 1,0 Адрес рабочего места р-н Жабинковский, с…

Полный деньВ офисеЛенинский
Дочернее унитарное предприятие Санаторий Буг Ленинский

Кухонный рабочий

950 – 1 050 Br

Группа занятий Помощники на кухне Тарифный разряд, категория Второй (2) Характер работы Постоянная Режим рабочего времени Две смены Количество мест 1 Заработная плата 950,00–1050,00 руб. Ст…

Полный деньВ офисеЛенинский
Дочернее унитарное предприятие Санаторий Буг Ленинский

Горничная

950 – 1 050 Br

Группа занятий Бригадиры уборщиков и работники, оказывающие услуги по ведению хозяйства в гостиницах, офисах и других учреждениях Тарифный разряд, категория Третий (3) Характер работы Посто…

Полный деньВ офисеЛенинский
Общество с ограниченной ответственностью ЛеснаяГавань Ленинский

Официант

900 – 1 000 Br

Группа занятий Официанты Характер работы Временная Режим рабочего времени Режим гибкого рабочего времени Количество мест 2 Заработная плата 900,00–1000,00 руб. Ставка 1,0 Адрес рабочего мес…

Временная работаВ офисеЛенинский

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (1 139 Br) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (1 139 Br) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 1 139 Br до 1 139 Br — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 1 139 Br и четверть больше 1 139 Br.

Откуда данные?

Из 8 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 1 139 Br — рыночный уровень, выше 1 139 Br — сильная четверть, ниже 1 139 Br — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.