Зарплаты

Зарплата в гостиничном бизнесе и туризме в офисе в Кричеве

Рыночные уровни оплаты по 7 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана1 043 BrПоловина предложений выше, половина ниже
Средняя1 043 BrСреднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль1 043 Br25% предложений — ниже
Верхний квартиль1 043 Br25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль1 043 Br
Медиана1 043 Br
Верхний квартиль1 043 Br

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 1 043 Br и 1 043 Br.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 1 043 Br.
  • Средняя близка к медиане — предложения распределены ровно.
  • Выборка небольшая (7 предложений) — считайте цифры ориентиром.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Могилевгрузсервис транспортное республиканское унитарное предприятие Могилевское отделение Белорусской железной дороги Кричев

Приемосдатчик груза и багажа

1 000 – 1 500 Br

Группа занятий Работники, занятые учетом на транспорте Тарифный разряд, категория Шестой (6) Характер работы Постоянная Режим рабочего времени Две смены Количество мест 3 Заработная плата 1…

Полный деньВ офисеКричев
Частное торгово-производственное унитарное предприятие НикПроЛюкс Кричев

Бармен

860 – 1 200 Br

Группа занятий Буфетчики Характер работы Постоянная Режим рабочего времени Режим гибкого рабочего времени Количество мест 1 Заработная плата 860,00–1200,00 руб. Ставка 1,0 Адрес рабочего ме…

Полный деньВ офисеКричев
Кричевское унитарное коммунальное производственное предприятие Коммунальник Кричев

Горничная

950 – 1 050 Br

Группа занятий Бригадиры уборщиков и работники, оказывающие услуги по ведению хозяйства в гостиницах, офисах и других учреждениях Характер работы Постоянная Режим рабочего времени Режим гиб…

Полный деньВ офисеКричев
Кричевское унитарное коммунальное производственное предприятие Коммунальник Кричев

Уборщик помещений

950 – 1 050 Br

Группа занятий Уборщики и прислуга в организациях и других местах Характер работы Постоянная Режим рабочего времени Одна смена Заработная плата 950,00–1050,00 руб. Ставка 1,0 Адрес рабочего…

Полный деньВ офисеКричев
Учреждение здравоохранения Кричевская центральная районная больница Кричев

Кухонный рабочий

858 – 858 Br

Группа занятий Помощники на кухне Характер работы Постоянная Режим рабочего времени Две смены Заработная плата 858,00–858,00 руб. Ставка 1,0 Адрес рабочего места обл. Могилевская, р-н Криче…

Полный деньВ офисеКричев
Учреждение здравоохранения Кричевская центральная районная больница Кричев

Повар

858 – 858 Br

Группа занятий Повара Тарифный разряд, категория Четвертый (4) Характер работы Постоянная Режим рабочего времени Одна смена Количество мест 1 Заработная плата 858,00–858,00 руб. Ставка 1,0…

Полный деньВ офисеКричев

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (1 043 Br) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (1 043 Br) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 1 043 Br до 1 043 Br — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 1 043 Br и четверть больше 1 043 Br.

Откуда данные?

Из 7 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 1 043 Br — рыночный уровень, выше 1 043 Br — сильная четверть, ниже 1 043 Br — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.