Зарплаты

Зарплата с зарплатой от 1600 Br в Браславе

Рыночные уровни оплаты по 33 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана2 300 BrПоловина предложений выше, половина ниже
Средняя2 300 BrСреднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль2 300 Br25% предложений — ниже
Верхний квартиль2 300 Br25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль2 300 Br
Медиана2 300 Br
Верхний квартиль2 300 Br

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 2 300 Br и 2 300 Br.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 2 300 Br.
  • Средняя близка к медиане — предложения распределены ровно.
  • Оценка построена по 33 вакансиям с указанной зарплатой.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Управление капитального строительства Глубокского района Браслав ·

Инженер по техническому надзору за строительством (общестроительные работы)

2 000 – 3 500 BYR

Обязанности: осуществление технического надзора за строительством (общестроительные работы) Требования: наличие профильного высшего или среднего специального образования стаж работы не мене…

Полный день3–6 летВ офисеБраслав
Терещенко Иван Игоревич Браслав ·

Управляющий базой отдыха

2 500 – 3 000 BYR

Обязанности: Планирование деятельности базы отдыха. Встреча и заселение гостей. Обеспечение бесперебойной работы оборудования, благоустройства и комфорта, соблюдения санитарно-технических и…

Полный день1–3 годаВ офисеБраслав
Государственное природоохранное учреждение Национальный парк Браславские озера Браслав

Укладчик пиломатериалов, деталей и изделий из древесины

2 000 – 3 000 Br

Группа занятий Рабочие, занятые первоначальной обработкой древесины Характер работы Постоянная Режим рабочего времени Две смены Количество мест 4 Заработная плата 2000,00–3000,00 руб. Ставк…

Полный деньВ офисеБраслав
Доброном Браслав ·

Заведующий отделом (Копеечка)

1 700 – 2 200 BYR

Сеть магазинов "Копеечка", "Маяк", "Доброном" приглашает на постоянное место работы ЗАВЕДУЮЩЕГО ОТДЕЛОМ в магазин расположенный по адресу: г. Браслав, ул. Советская, 83. Мы предлагаем: Рабо…

Полный день1–3 годаВ офисеБраслав
Витебскхлебпром Браслав ·

Ведущий инженер-технолог

от 2 100 BYR

Обязанности: соблюдение технологических параметров процесса производства хлебобулочной и кондитерской продукции в соответствии с требованиями действующих ТНПА и утвержденной схемы контроля;…

Полный день1–3 годаВ офисеБраслав
Евроторг Браслав ·

Приемщик товаров (Слободка)

1 640 – 2 040 BYR

ООО "Евроторг" (сеть магазинов "Евроопт", "Хит!" и "Грошык") приглашает на работу приемщика товаров Гарантии для каждого сотрудника: Достойная заработная плата (2 раза в месяц на банковскую…

Полный деньБез опытаВ офисеБраслав

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (2 300 Br) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (2 300 Br) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 2 300 Br до 2 300 Br — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 2 300 Br и четверть больше 2 300 Br.

Откуда данные?

Из 33 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 2 300 Br — рыночный уровень, выше 2 300 Br — сильная четверть, ниже 2 300 Br — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.