Зарплаты

Зарплата в компании Брестское республиканское унитарное предприятие электроэнергетики Брестэнерго в Бресте

Рыночные уровни оплаты по 20 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана3 353 BrПоловина предложений выше, половина ниже
Средняя3 353 BrСреднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль3 353 Br25% предложений — ниже
Верхний квартиль3 353 Br25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль3 353 Br
Медиана3 353 Br
Верхний квартиль3 353 Br

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 3 353 Br и 3 353 Br.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 3 353 Br.
  • Средняя близка к медиане — предложения распределены ровно.
  • Оценка построена по 20 вакансиям с указанной зарплатой.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Брестское республиканское унитарное предприятие электроэнергетики Брестэнерго Брест

Начальник службы

3 159 – 5 566 Br

Группа занятий Руководители структурных подразделений по производству и эксплуатации в обрабатывающей промышленности, в области энергоснабжения, водоснабжения, сбора и обработки отходов Хар…

Полный деньВ офисеБрест
Брестское республиканское унитарное предприятие электроэнергетики Брестэнерго Брест

Главный инженер

3 121 – 5 500 Br

Группа занятий Руководители структурных подразделений по производству и эксплуатации в обрабатывающей промышленности, в области энергоснабжения, водоснабжения, сбора и обработки отходов Хар…

Полный деньВ офисеБрест
Брестское республиканское унитарное предприятие электроэнергетики Брестэнерго Брест

Начальник

2 812 – 4 956 Br

Группа занятий Руководители структурных подразделений по производству и эксплуатации в обрабатывающей промышленности, в области энергоснабжения, водоснабжения, сбора и обработки отходов Хар…

Полный деньВ офисеБрест
Брестское республиканское унитарное предприятие электроэнергетики Брестэнерго Брест

Диспетчер

2 925 – 4 870 Br

Группа занятий Инженеры в области обеспечения технологических процессов производства, контроля качества, диспетчеризации, нормирования труда, метрологии и других подобных занятий Характер р…

Полный деньВ офисеБрест
Брестское республиканское унитарное предприятие электроэнергетики Брестэнерго Брест

Начальник группы

2 742 – 4 832 Br

Группа занятий Руководители структурных подразделений по научным исследованиям и разработкам Характер работы Постоянная Режим рабочего времени Одна смена Количество мест 1 Заработная плата…

Полный деньВ офисеБрест
Брестское республиканское унитарное предприятие электроэнергетики Брестэнерго Брест

Диспетчер электроподстанции

2 572 – 4 287 Br

Группа занятий Инженеры-электрики (энергетики) Характер работы Постоянная Режим рабочего времени Две смены Количество мест 1 Заработная плата 2572,50–4287,50 руб. Ставка 1,0 Дополнительная…

Полный деньВ офисеБрест

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (3 353 Br) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (3 353 Br) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 3 353 Br до 3 353 Br — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 3 353 Br и четверть больше 3 353 Br.

Откуда данные?

Из 20 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 3 353 Br — рыночный уровень, выше 3 353 Br — сильная четверть, ниже 3 353 Br — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.