Зарплаты

Зарплата без опыта в компании Детский сад №68 г. Бреста в Бресте

Рыночные уровни оплаты по 6 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана1 466 BrПоловина предложений выше, половина ниже
Средняя1 466 BrСреднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль1 466 Br25% предложений — ниже
Верхний квартиль1 466 Br25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль1 466 Br
Медиана1 466 Br
Верхний квартиль1 466 Br

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 1 466 Br и 1 466 Br.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 1 466 Br.
  • Средняя близка к медиане — предложения распределены ровно.
  • Выборка небольшая (6 предложений) — считайте цифры ориентиром.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Детский сад №68 г. Бреста Брест ·

Руководитель физического воспитания в детском саду

1 200 – 2 000 BYR

Обязанности: планирование, организация и проведение занятий по физическому воспитанию с воспитанниками с учетом их возрастных особенностей и состояния здоровья проведение физкультурно- оздо…

Полный деньБез опытаВ офисеБрест
Детский сад №68 г. Бреста Брест ·

Руководитель физического воспитания

1 200 – 2 000 BYR

Обязанности: планирование, организация и проведение занятий по физическому воспитанию с воспитанниками с учетом их возрастных особенностей и состояния здоровья проведение физкультурно- оздо…

Полный деньБез опытаВ офисеБрест
Детский сад №68 г. Бреста Брест ·

Повар на пищеблок в детский сад

1 700 – 1 800 BYR

Обязанности: приготовление блюд по технологическим картам Требования: Ответственность дисциплинированность поддержание чистоты на рабочем месте Условия: полный социальный пакет возможность…

Полный деньБез опытаВ офисеБрест
Детский сад №68 г. Бреста Брест ·

Повар в детский сад

от 1 200 BYR

Обязанности: приготовление блюд по технологическим картам Требования: Ответственность дисциплинированность поддержание чистоты на рабочем месте Условия: полный социальный пакет возможность…

Полный деньБез опытаВ офисеБрест
Детский сад №68 г. Бреста Брест ·

Помощник воспитателя в детском саду

от 1 000 BYR

Обязанности: обеспечение санитарного состояния помещений группы организация питания воспитанников в группе Требования: аккуратность, содержание в чистоте рабочее место. Условия: пятидневная…

Полный деньБез опытаВ офисеБрест
Детский сад №68 г. Бреста Брест ·

Уборщик помещений в детском саду

от 800 BYR

Обязанности: уборка помещений, коридора, лестниц, санузлов, окон Требования: аккуратность, желание работать Условия: дружны коллектив соцпакет Ссылка на вакансию в банке вакансий на gsz.gov…

Полный деньБез опытаВ офисеБрест

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (1 466 Br) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (1 466 Br) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 1 466 Br до 1 466 Br — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 1 466 Br и четверть больше 1 466 Br.

Откуда данные?

Из 6 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 1 466 Br — рыночный уровень, выше 1 466 Br — сильная четверть, ниже 1 466 Br — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.