Зарплаты

Зарплата в компании Белтаможсервис в Беларуси

Рыночные уровни оплаты по 7 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана2 850 BrПоловина предложений выше, половина ниже
Средняя2 700 BrСреднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль2 850 Br25% предложений — ниже
Верхний квартиль2 850 Br25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль2 850 Br
Медиана2 850 Br
Верхний квартиль2 850 Br

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 2 850 Br и 2 850 Br.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 2 850 Br.
  • Средняя (2 700 Br) ниже медианы на 5% — много предложений в нижней части рынка.
  • Выборка небольшая (7 предложений) — считайте цифры ориентиром.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Белтаможсервис Минск ·

Инженер-программист проектов 1С с конфигурациями: УТ, WMS, ERP

3 500 – 7 000 BYR

Обязанности: • Участие в проектах по разработке и внедрению ПО на предприятии на базе 1С 8.3 управляемые формы; • Доработка, сопровождение и обновление конфигурации «1С: WMS», «1С:УТ» под т…

Полный день1–3 годаВ офисеМинск
Белтаможсервис Минск ·

Системный (бизнес) аналитик 1С

3 500 – 6 000 BYR

Обязанности: Анализ и оптимизация бизнес-процессов: сбор, систематизация и документирование существующих процессов, выявление узких мест, неэффективных решений и точек роста, подготовка обо…

Полный день1–3 годаВ офисеМинск
Белтаможсервис Минск ·

Заместитель директора офиса логистики

3 300 – 4 000 BYR

Обязанности: Основные функциональные обязанности: - Стратегическое управление: разработка планов развития, бюджетирование, снижение логистических издержек и повышение качества клиентского с…

Полный день3–6 летВ офисеМинск
Белтаможсервис Минск ·

Ведущий специалист (технолог) отдела розничной торговли и сервисных услуг РУП "БЕЛТАМОЖСЕРВИС"

2 300 – 3 000 BYR

Что делать: подготовка предложений по расширению ассортимента и внедрению новых видов продукции; составление технологических карт на продукцию собственного производства в соответствии с тре…

Полный день1–3 годаВ офисеМинск
Белтаможсервис Минск ·

Начальник бюро по охране труда, окружающей среды и защите от ЧС

от 3 000 BYR

РУП "Белтаможсервис" рассматривает кандидата на должность "Начальник бюро по охране труда, окружающей среды и защите от ЧС" Обязанности: контроль за соблюдением законодательства по охране т…

Полный день3–6 летВ офисеМинск
Белтаможсервис Минск ·

Ведущий специалист по работе с персоналом (подбор и адаптация) отдела кадров

2 300 – 2 800 BYR

Обязанности: разработка моделей компетенций для сотрудников в соответствии со штатным расписанием; составление и размещение заявок (вакансий) на подбор персонала (топ менеджеры, менеджеры с…

Полный день3–6 летВ офисеМинск

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (2 850 Br) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (2 700 Br) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 2 850 Br до 2 850 Br — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 2 850 Br и четверть больше 2 850 Br.

Откуда данные?

Из 7 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 2 850 Br — рыночный уровень, выше 2 850 Br — сильная четверть, ниже 2 850 Br — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.