Заместитель руководителя Технологического отдела
Заместитель руководителя Технологического отдела — Кредо-Диалог, Минск. Условия: полный день, в офисе. Опыт: 3–6 лет. Опубликовано 05.11.2026. Отклик — на сайте rabota.by: кнопка «Откликнуться» открывает исходную вакансию.
О вакансии
О нас: компания "КРЕДО-ДИАЛОГ” с 1989 года является одним из лидеров в сфере разработки инженерного программного обеспечения на рынках стран СНГ.
Наша миссия – разработка и внедрение прогрессивных комплексных автоматизированных технологий КРЕДО для повышения эффективности процессов изысканий, проектирования, строительства, эксплуатации и информационного моделирования объектов промышленного, гражданского и транспортного строительства.
Приглашаем в свою команду Заместителя руководителя отдела, который возьмёт на себя основную операционную нагрузку и станет «правой рукой» руководителя по управлению текущей работой подразделения.
Основные задачи:
1. Организация текущего планирования и контроль выполнения задач Технологического отдела, сроков и результатов.
2. Анализ загрузки сотрудников, выявление перегрузок и подготовка предложений по распределению ресурсов.
3. Координация совместных задач нескольких отраслевых направлений и подразделений компании.
4. Контроль исполнения поручений Руководителя ТО и решений совещаний.
5. Контроль ведения задач на специальном ресурсе (YouGile): актуальности сроков, ответственных и результатов.
6. Выявление организационных проблем, нарушений сроков и рисков; подготовка предложений по их устранению.
7. Подготовка сводной управленческой информации о состоянии работ отдела.
Обязательные навыки:
1. Высшее техническое образование, предпочтительно в области инженерных изысканий, геодезии, проектирования, строительства или смежных направлений.
2. Опыт управления инженерными или техническими специалистами.
3. Практический опыт планирования работ, распределения задач, контроля сроков и загрузки сотрудников.
4. Понимание специфики инженерных и производственных процессов.
5. Умение сотрудников и подразделений, добиваться выполнения поставленных задач.
6. Опыт работы с электронными системами управления задачами.
Желательно:
1. Опыт руководства техническим подразделением и совершенствования организационных процессов.
2. Знание инженерного программного обеспечения, включая продукты КРЕДО.
3. Опыт работы в YouGile или аналогичных системах.
Мы предлагаем:
1. Работа в продуктовой ИТ-компании с лидирующими продуктами, которые знают и используют миллионы пользователей.
2. Формат работы - офис (в 2-х минутах от м. Парк Челюскинцев).
3. Зарплата — стабильные выплаты 2 раза в месяц.
4. Отпуск – 25 рабочих дней.
5. ДМС + спорт (бассейн/фитнес) + корпоративы, тимбилдинги, подарки, бенефиты.
6. Профессиональный рост: бюджеты на курсы, конференции, литературу, внутреннее обучение.
7. Возможность принимать решения, настраивать процессы и предлагать идеи, которые будут услышаны.
8. Команда единомышленников — команда профессионалов, готовых помочь и оказать поддержку на всех этапах.
9. Индивидуальная программа адаптации нового сотрудника.
Испытательный срок - 3 месяца.
Станьте частью профессиональной команды КРЕДО!
Ссылка на вакансию в банке вакансий на gsz.gov.by:
https://gsz.gov.by/registration/vacancy/e5255f93-e1f3-4df9-b0b8-a78240b17ed0/
Смотрите также
Похожие вакансии
Все похожие вакансииМашинист буровой установки
Помощник юриста и специалиста по кадрам
Шиномонтажник / Съемщик колес
Слесарь-ремонтник
Врач-невролог
Врач-травматолог-ортопед
Частые вопросы
Как откликнуться на вакансию?
Перейдите на страницу источника и свяжитесь с работодателем там. Finder не берёт денег с соискателей.
Вакансии актуальные?
Да. Finder регулярно обновляет базу из открытых источников и убирает закрытые предложения.
Где посмотреть тип занятости и формат работы?
Ключевые условия показаны над описанием. Также можно открыть связанные подборки по Кредо-Диалог и Минск.
