Директор направления по развитию услуг (автомойки)

Обязанности:

• Поиск, оценка и запуск арендных автомоек вне АЗС (от поиска локации до ввода в эксплуатацию);
• Модернизация действующей сети автомоек (портальные, робомойки, самообслуживания);
• Внедрение инноваций: автоматизация, энергосбережение, снижение эксплуатационных затрат и пр.;
• Управление ключевыми финансовыми и операционными показателями направления;
• Увеличение чистой прибыли направления;
• Оптимизация и анализ загрузки автомоечных постов;
• Разработка системы прогнозирования финансовых показателей и нормативов операционных расходов для каждого типа объекта;
• Обеспечение маржинальности на всех этапах жизненного цикла, оказываемых услуг.

Требования:

• Отраслевой опыт: желательно понимание специфики работы в сфере автотранспорта;
• Техническая экспертиза: опыт работы с крупногабаритным оборудованием будет преимуществом;
• Опыт управления продажами и развития бизнеса;
• Лидерские качества: умение руководить людьми, грамотно распределять нагрузку и выстраивать работу отдела в условиях масштабирования;
• Мобильность: готовность к разъездному характеру работы между объектами сети АЗС и за пределами;
• Прочее: опыт взаимодействия с контролирующими органами;
• Навыки аналитической работы: опыт сбора, обработки и интерпретации технических и финансовых данных для принятия управленческих решений (анализ простоев, причин поломок, эффективности ТОиР, формирования управленческой отчетности для защиты перед руководством);
• Стратегическое мышление в сочетании с готовностью самостоятельно участвовать в развитии бизнеса;
• Высокая инициативность, энергия и ориентация на результат.

Условия:

• Конкурентный уровень вознаграждения, соответствующий уровню позиции;
• Долгосрочную мотивацию, привязанную к достижению стратегических показателей направления;
• Возможность принимать ключевые решения и напрямую влиять на развитие направления.

Ссылка на вакансию в банке вакансий на gsz.gov.⁣by: вакансия размещена на перспективу