Начальник отдела кадров и технического обучения

Обязанности:

• Контроль соблюдения трудового законодательства и ведения кадрового делопроизводства;
• постановка задач и целей персоналу, находящемуся в подчинении, контроль выполнения поставленных задач;
• организация и контроль полного цикла подбора персонала ( от формирования заявки и поиска кандидатов до проведения собеседований и принятия решения о найме);
• проведение аттестации работников, формирование кадрового резерва;
• составление установленной отчётности по учету личного состава, работе с кадрами, подготовке и повышении квалификации кадров;
• персонифицированный учет, статистическая отчетность
• ведение отчетности по обучению персонала;
• анализ потребностей в обучении технического персонала совместно с руководителями подразделений;
• организация воинского учета.

• Опыт работы на руководящих позициях, опыт в сфере технического обучения будет преимуществом;
• лидерские качества, системное мышление, умение работать в режиме многозадачности.

• Достойная заработная плата (обсуждаем по итогам собеседования);
• График работы с 8.00 до 16.40
• Позиция открыта на период отпуска по беременности и родам ( отпуска по уходу за ребенком до 3-х лет) основного работника.