Директор филиала медицинского центра "Белсоно"

Обязанности:

• 1. Стратегическое и операционное управление филиалом:

  • Обеспечение бесперебойной работы многопрофильного филиала в соответствии с корпоративными стандартами, регламентами и лицензионными требованиями.

  • Разработка и внедрение эффективных бизнес-процессов для всех направлений медицинских услуг.

  • Контроль за соблюдением санитарно-эпидемиологического режима и правил внутреннего трудового распорядка.

  • Управление финансово-хозяйственной деятельностью филиала, контроль бюджета и оптимизация расходов.

  2. Управление персоналом:

  • Обеспечение эффективного взаимодействия между административным, средним и врачебным персоналом разных специализаций.

  • Контроль трудовой дисциплины и соблюдения стандартов обслуживания пациентов.

  3. Развитие и продвижение услуг:

  • Анализ рынка медицинских услуг региона, выявление новых возможностей для развития и расширения спектра услуг.

  • Разработка и реализация локальных маркетинговых кампаний для продвижения всех направлений услуг филиала.

  • Формирование и поддержание положительного имиджа медицинского центра в регионе.

  4. Взаимодействие с пациентами:

  • Обеспечение максимально высокого уровня сервиса и удовлетворенности пациентов по всем направлениям.

  • Системная работа с обратной связью, оперативное разрешение конфликтных ситуаций.

• Высшее экономическое, юридическое, управленческое или техническое образование. (Высшее медицинское образование не является обязательным требованием, но будет существенным преимуществом)

• Успешный опыт управления

• Опыт работы на руководящих должностях (директор, управляющий, руководитель проекта) в сфере услуг, розничной торговли, банковского сектора или сфере здравоохранения. Опыт работы в многопрофильных структурах приветствуется.

• Управленческие: Умение формировать, мотивировать и развивать команду из специалистов разных профилей, ставить задачи и контролировать их выполнение, эффективно делегировать полномочия, принимать оперативные и стратегические решения.

• Опыт участия в разработке и реализации эффективных маркетинговых стратегий, направленных на привлечение и удержание клиентов по всем направлениям услуг.

  - навыки ведения переговоров, выстраивания эффективного общения с сотрудниками, пациентами, партнерами и контролирующими органами.

  - Способность работать в режиме многозадачности, достигать поставленных целей и постоянно повышать эффективность работы филиала.

• Официальное трудоустройство в соответствии с законодательством РБ.

• Конкурентную заработную плату .

• Реальные возможности для профессионального и карьерного роста в стабильной и активно развивающейся компании.

• Работу в команде профессионалов и поддержку со стороны управляющей компании.

• Современное рабочее место и комфортные условия труда.