Вакансия актуальна

LinkedIn Outreach Manager

Зарплата не указана

LinkedIn Outreach Manager — Брайт Эйдженси, Минск. Условия: полный день, удалённо. Опыт: 1–3 года. Опубликовано 08.10.2026. Отклик — на сайте rabota.by: кнопка «Откликнуться» открывает исходную вакансию.

О вакансии

Рекрутинговое агентство Brightman находится в поиске LinkedIn Outreach Manager.

Наш заказчик – это международная IT-компания, специализирующаяся на разработке программного обеспечения, мобильных приложений и веб-разработке для различных отраслей. С офисами в США, Европе и Великобритании, компания зарекомендовала себя как надежный технологический партнер на глобальном уровне. Компания работает с клиентами из различных отраслей, таких как финансовые услуги, здравоохранение, логистика, медиа и развлечения, телекоммуникации и многие другие.

Чем предстоит заниматься:
– самостоятельный поиск и привлечение потенциальных заказчиков через социальные сети (преимущественно LinkedIn);
– ведение деловой переписки с потенциальными клиентами, презентация услуг компании;
– передача квалифицированных контактов менеджерам по продажам и сопровождение лидов на ранних этапах воронки;
– управление небольшой командой лидогенераторов (7–10 человек): постановка задач, контроль выполнения и качества работы;
– наставничество, онбординг и развитие сотрудников;
– участие в разработке и улучшении скриптов, месседжей и гипотез для аутрича;
– контроль ключевых метрик лидогенерации и выполнение командных KPI;
– ведение отчетности и работа в CRM-системе (Salesforce);
– взаимодействие с отделом продаж для повышения качества лидов и конверсии.

Каким мы видим идеального кандидата:
– опыт работы в лидогенерации / pre-sales / outbound sales;
– опыт самостоятельного ведения полного цикла лидогенерации;
– управленческий опыт (наставничество, координация, управление небольшой командой);
– понимание принципов B2B-продаж и лидогенерации в IT-сфере;
– развитые коммуникативные навыки, грамотная устная и письменная речь;
– ориентация на результат, умение работать с метриками;
– проактивность, способность брать ответственность и принимать решения;
– стрессоустойчивость, умение работать с рутинными и многозадачными задачами;
– желание развиваться в управлении и продажах;
– знание английского языка — Upper-Intermediate и выше.

Будет плюсом:
– знание немецкого языка.

Условия работы и приятные «плюсы»:
- удобное расположение офисов компании;
- крутая молодая команда единомышленников, неформальное общение в компании;
- программы менторства и адаптации помогут максимально комфортно влиться в коллектив и работу;
- доступ к лучшим образовательным платформам, семинарам и практикам;
- изучение английского языка online;
- медицинское страхование со стоматологией;
- компенсация стоимости спортивных абонементов.

*Планируемая к созданию и замещению (перспективная вакансия)

Похожие вакансии

Все похожие вакансии

Частые вопросы

Как откликнуться на вакансию?

Перейдите на страницу источника и свяжитесь с работодателем там. Finder не берёт денег с соискателей.

Вакансии актуальные?

Да. Finder регулярно обновляет базу из открытых источников и убирает закрытые предложения.

Где посмотреть тип занятости и формат работы?

Ключевые условия показаны над описанием. Также можно открыть связанные подборки по Брайт Эйдженси и Минск.

Откликнуться на rabota.by

Откроется rabota.by: для отклика войдите или зарегистрируйтесь там — это бесплатно.